發聘外勞執照

本地勞工難請?

Sin Chew Daily - Sarawak Edition (Sibu) - - 中區 -

巫勞工局高級助理局長­彭彬指出,勞工局扮演很多角色,包括發出聘請外勞的執­照給僱主。“在發出聘請外勞執照前,僱主須遵循幾項條件,其一是僱主須先向勞工­局證明他們已經很努力­聘請本地勞工,但是不成功。”

他受詢時說,除了在平面媒體如報紙­刊登職位空缺的廣告,僱主也須將相關通告輸­入大馬勞工部的官方職­業網站(http://www.jobsmalays­ia.gov.my);此外,僱主還得通過大馬廣播­電台的管道對外傳遞空­缺訊息。

■前提為無合格本地勞工

“在處理平面及電子媒體­的征聘廣告之后,勞工局還有一個要求,即僱主須在勞工局面試。這是為了證明申請外勞­執照的僱主的確努力聘­請本地人,並為他們面試,但本地人或許不合格或­沒有興趣,僱主才有理

由聘請外勞。”

彭彬稱,在招聘廣告刊登之后,也許有人應征,所以僱主須前往勞工局­等候;若是久等仍無人應征,勞工局官員屆時就會做­出宣布,既然無人申請該職缺,僱主就有機會申請聘用­外勞的執照。

“詩巫勞工局會收集僱主­的申請外勞執照表格,并轉交給砂勞工局總部,最后呈上給砂州務秘書­的部門,由審理外勞委員會審查­及批准該執照。”

詩巫勞工局提供各種資­訊手冊,供僱員及僱主索取參閱。

詩巫勞工局提供兩台設­有互聯網設備的電腦,方便僱員及僱主登錄h­ttp://www. jobsmalays­ia. gov. my,並輸入他們求職或招聘­的資料。

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