JTK Sarawak, PERKESO adakan Ops Bersepadu Siri Kedua di Bau
Jabatan Tenaga Kerja ( JTK) Sarawak melancarkan Operasi Khas Penguatkuasaan Bersepadu (Ops Bersepadu) Siri Kedua bersama Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO) Negeri Sarawak kelmarin.
Menurut kenyataan medianya, seramai 15 pegawai penguat kuasa dari kedua-dua jabatan berkenaan terlibat dalam operasi khas kali ini dengan pemeriksaan dimulakan pada jam 10 pagi di Pekan Bau dekat sini.
Daripada sembilan tempat pekerjaan diperiksa, operasi khas itu berjaya mengesan 85 pelanggaran di bawah Ordinan Buruh (Sarawak Bab 76) dan Akta Majlis Perundingan Gaji Negara 2011.
Sehubungan itu, JTK Sarawak mengeluarkan sembilan notifikasi pelanggaran kepada majikan bagi memastikan tindakan pembetulan diambil oleh mereka yang terlibat.
Antara pelanggaran yang dikesan termasuk kegagalan majikan menyimpan daftar peribadi yang lengkap (sembilan kes), kegagalan majikan menyimpan daftar terma dan syarat penggajian yang lengkap (9), kegagalan majikan menyimpan daftar gaji dan elaun yang lengkap (9), gagal memberi notis berhubung permulaan perniagaan (9) dan kegagalan majikan memberi salinan daftar gaji dan elaun yang lengkap kepada pekerja (6).
Gagal membayar gaji lebih masa kepada pekerja (6), gagal membayar gaji kerja hari kelepasan (5), gagal mem- pamerkan notis hari rehat di tempat pekerjaan (5), gagal membayar gaji minimum (3), menghendaki pekerja untuk bekerja lebih lapan jam sehari (3), menghendaki pekerja untuk bekerja melebihi tempoh masa 10 jam (3), gagal membayar gaji dalam masa yang ditetapkan (3) dan membayar gaji melalui bank tanpa kebenaran bertulis pekerja (3) juga antara pelanggaran-pelanggaran yang dikesan.
Pelanggaran lain yang ialah menghendaki pekerja bekerja melebihi 48 jam seminggu ( 2), menghendaki pekerja bekerja lebih 12 jam sehari (2), melanggar peruntukan waktu kerja bagi orang muda, gagal memberi rehat 30 minit selepas bekerja lima jam berturut- turut, menghendaki pekerja bekerja melebihi had lebih masa yang ditetapkan gagal menyedia dan menyimpan roster hari rehat, gaga membayar gaji kerja pada har rehat, gagal memberikan cut tahunan dan membuat potongan gaji selain dari yang dibenarkan masing- masing satu kes.
Selain itu, satu kertas siasatan telah dibuka bagi menyiasat pelanggaran di bawah seksyen 119 Ordinan Buruh ( Sarawak) iaitu menggaj pekerja bukan pemastautin tanpa lesen.
Dalampadaitu,JTKSarawak akan meneruskan Ops Bersepadu bersama PERKESO untuk memastikan pematuhan undang-undang perburuhan di kalangan majikan dan memelihara hak-hak pekerja di bawah undang- undang berkenaan.