Deben aplicar políticas contra estrés laboral
CAMPECHE. Más de 45 mil empresas asentadas en el Estado deberán de cumplir con las políticas, medidas de prevención y la difusión de la información para conformar espacios laborales libres de estrés para sus trabajadores, como marca la primera etapa de la Norma Oficial Mexicana (NOM) 035, que recientemente entró en vigor.
La estrategia fue creada para que los centros de trabajo identifiquen y analicen de forma general los factores de riesgo psicosocial en los centros de trabajo, así como evaluar el entorno organizacional en el que los trabajadores desarrollan sus actividades; sin embargo, está limitada, puesto que no está contemplada como un instrumento para realizar una evaluación psicológica de los empleados, un cuestionario para identificar trastornos mentales, o como un método para conocer variables psicológicas internas al individuo, tales como actitudes, valores, personalidad, etcétera.
Es, por así decirlo, una herramienta incompleta, pues no ataca las causas del estrés de fondo.
En Campeche, algunas empresas han recibido capacitación por parte de Autoridades del Trabajo y Previsión Social, a fin de poder comprender esta nueva disposición legal; sin embargo, Autoridades de Salud advierten que, si bien es una buena estrategia para ayudar a los trabajadores, es necesario ir más a fondo pues el estrés puede ser derivado de causas múltiples y no únicamente por la situación laboral.