Se sienten más productivos el 58% de los trabajadores

Las medidas de confinamiento derivadas de la actual crisis sanitaria el Covid-19 impactaron en el mercado laboral con un repunte en el office, que según los trabajadores, les permitió ser más productivos. Una encuesta realizada por PwC México entre trabajadores mexicanos reveló que el 58 por ciento afirmó que su productividad aumentó durante el confinamiento. El 35 por ciento restante declaró que la productividad se mantuvo. Entre los principales hallazgos se destaca el respaldo al trabajo a distancia; el 97 por ciento de los encuestados apoya este tipo de modalidad, pero el 30 por ciento prefiere que sea tres días a la semana. Además otro aspecto positivo es que para 47 por ciento de los encuestados, la colaboración aumentó trabajando a distancia, y 18 por ciento consideró que ayudaría a ser más productivo mejores recursos, como una laptop, impresoras o sillas. El reporte destaca que la crisis sanitaria y las medidas de distan

ciamiento social han servido para derribar la principal barrera para adoptar el teletrabajo, ante el riesgo de una caída en la productividad. “El confinamiento ha puesto a prueba la capacidad de las empresas y sus colaboradores, al invitar al análisis de si los actuales modelos operativos y las habilidades disponibles en nuestra fuerza laboral son las que realmente nos conducirán al éxito en los próximos meses y años”, señaló en el reporte Carlos Zegarra, socio líder de Management Consulting en PwC México. Añadió que también ha servido para borrar los mitos, como la supuesta baja de productividad que podría ser atribuida al trabajo a distancia o desde casa.

De acuerdo con el informe, con la nueva normalidad el brindar la tecnología adecuada, suficiente y con una fuerza laboral capacitada, se han convertido en elementos clave para salir fortalecido de situaciones críticas como la actual.

Por tal motivo, el 16 por ciento de las organizaciones mexicanas planeaba invertir en herramientas que fomenten la colaboración interna o con clientes.

De acuerdo con la firma de consultoría, si algo ha demostrado la pandemia es que no hay criterios absolutos y todo cambia constantemente. Por lo tanto, no hay una solución que funcione igual para todos; el camino a seguir se trazará sobre la marcha de acuerdo con las necesidades de cada industria y organización.

12%

DE CONTRACCIóN Para el PIB de 2020, es el pronóstico más pesimista, de Signum Research.