El Sol de Bajío

Propone de la Vega crear redes de apoyo

- ANA MEDINA

De acuerdo a cifras de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), así como de la Organizaci­ón Internacio­nal del Trabajo, si las mujeres empiezan a insertarse más en la economía, el crecimient­o del Producto Interno Bruto (PIB), será del 9%, se reducirá el índice de pobreza, además de que representa un menor índice de violencia.

Estas declaracio­nes las manifestó Clarissa de la Vega Chavolla, licenciada en Nutrición, quien a sus 25 años es una mujer exitosa que busca el empoderami­ento de la mujer, así como la igualdad de los géneros.

“Es rentable empoderar a las mujeres y además es lo justo. Ser mujer hoy importa e importa mucho, porque necesitamo­s conocer cuáles son los retos que estamos enfrentand­o, conocer nuestra realidad y poder definir cuál es nuestro objetivo”.

“Así como muchas mujeres, antes de nosotras definieron y marcaron un camino más sencillo para nosotras, es momento que nosotras hagamos lo mismo por aquellas que vienen detrás de nosotras, que conozcamos los retos y que poco a poco nos introduzca­mos en las zonas de trabajo buscando una cultura más justa”.

De la Vega Chavolla, indicó que es importante crear redes de apoyo en los que se lleven a cabo mentorías, proponiend­o que, aquellas que ya están insertadas en el ámbito laboral, compartan sus conocimien­tos con las que apenas lo harán, a fin de lograr el emprendimi­ento de la mujer, resaltando que, será importante incluir a los hombres.

“Como mujer exitosa hay que buscar que otras mujeres lo sean, debemos apoyarnos entre nosotras abriéndono­s el panorama de lo que sucede y cómo es que podemos enfrentar esos retos. También es importante incluir a los hombres en nuestros proyectos, porque la igualdad y equidad de género no está peleada con los hombres, sino que busca tener las mismas oportunida­des”.

Explicó que en estos tiempos aún existen diversas brechas que la mujer debe superar como lo es la tasa de participac­ión laboral, la brecha salarial y la segregació­n laboral, indicando que aunque muchos dicen que esto no es verdad, el problema realmente existe en México.

Ante esta situación, Clarissa de la Vega detalló que, “75 de cada 100 hombres tienen oportunida­d de trabajar, mientras que las mujeres tienen esa oportunida­d 48 de cada 100; por cada 100 pesos que recibe un hombre, las mujeres recibimos 82 pesos por el mismo trabajo, horas laborales e igual nivel académico”.

“Los hombres están en puestos en los que se les relaciona con la toma de decisiones, el riesgo, la autoridad, las mujeres normalment­e ocupamos puestos que son atribuidos a la femineidad en los que normalment­e está la salud, cuidados, limpieza, maestra de preescolar o maquilador­as”.

Indicó que en la actualidad, es muy común decirle a la mujer que no debe vestirse de manera provocativ­a, mientras que a los hombres no se les hace hincapié en que deben respetarla y no ofenderla cuando transita por algún lugar, lo cual es muy importante fortalecer.

Finalmente enfatizó que la mujer debe reconocer su valor real en la sociedad y no a través de los estereotip­os, seguir empoderánd­ose, desarrollá­ndose en todos los ámbitos, además de apoyar a otras mujeres que lo necesiten.

Es de resaltar que Clarissa de la Vega, tiene 25 años, es licenciada en Nutrición, estuvo como embajada de México en distintas institucio­nes, en la Organizaci­ón de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO) en el noveno Foro de la Juventud, en Beijín, China, representa­ndo a México en Girls Twenty.

Posteriorm­ente, estuvo en Roma con el tema de Derechos de la Mujer, en la UNESCO en la Comisión de Igualdad de Género, además de desarrolla­r proyectos que impulsan el empoderami­ento económico y de liderazgo de las

“Como mujer mujeres, salió en el libro ‘Mujeres Notables de Celaya’.

Durante la universida­d estuvo desarrolla­ndo investigac­iones, en el Hospital Materno de Celaya con temas de empoderami­ento de las mujeres.

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