Trabajadores de Audi amagan con huelga
Difunden un comunicado interno para acusar que la empresa dio menos de lo que debería
90 POR CIENTO de las empresas poblanas cumplirán puntualmente el pago de utilidades
5 POR CIENTO de las compañías negocian el reparto en varias entregas por falta de liquidez
Trabajadores de la empresa Audi México anunciaron un posible emplazamiento a huelga debido a que están inconformes con el pago de utilidades que recibieron por parte de la armadora.
A través de un comunicado interno, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi), dio a conocer que la compañía automotriz aplicó a su conveniencia los nuevos términos de la Reforma Laboral, en donde se establece un tope para el pago de utilidades, que es anual.
La ley federal establece que los empleados recibirán como límite un máximo de tres meses de sus respectivos salarios o el promedio de la participación recibida en los últimos tres años.
Sin embargo, esto ha afectado económicamente a todos los colaboradores de la planta ubicada en San José Chiapa, ya que anteriormente recibían el 10 por ciento de la utilidad neta de la empresa.
“El Sitaudi no está de acuerdo con la aplicación que hizo la empresa respecto a los criterios de la Nueva Reforma Laboral. Queda un remanente que la empresa se niega a repartir y que corresponde a los trabajadores”, expone.
Trabajadores de la empresa Audi México anunciaron un posible emplazamiento a huelga debido a que están inconformes con el pago de utilidades que recibieron por parte de la armadora.
A través de un comunicado interno, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi), dio a conocer que la compañía automotriz aplicó a su conveniencia los nuevos términos de la Reforma Laboral en donde se establece un tope para el pago de utilidades.
La ley establece que los empleados recibirán como límite un máximo de tres meses de sus respectivos salarios o el promedio de la participación recibida en los últimos tres años.
Sin embargo, esto ha afectado económicamente a todos los colaboradores de la planta ubicada en San José Chiapa, ya que anteriormente recibían el 10 por ciento de la utilidad neta de la empresa.
“El Sitaudi no está de acuerdo con la aplicación que hizo la empresa respecto a los criterios de la Nueva Reforma Laboral. Queda un remanente que la empresa se niega a repartir y que corresponde a los trabajadores”, se comentó.
En organismo sindical anunció que está en la mejor disposición de dialogar con la armadora y las autoridades laborales para llegar a un acuerdo en favor de todos los empleados afectados.
Por ello, se dijo que la próxima semana se tiene programada una reunión con todas las partes involucradas a fin de que los empleados reciban el pago total del 10 por ciento del PTU.
Sin embargo, se comentó que de hacer caso omiso a sus peticiones, tomarán todas las acciones legales pertinentes para hacer valer sus derechos, entre ellas se encuentra el emplazamiento a huelga.
Ante este anuncio, el Sitaudi pidió a los trabajadores evitar cualquier acción que pueda entorpecer los procedimientos que estarán llevando a cabo y estableciendo durante los próximos días.
“Les pedimos no caer en provocaciones, a no creer en noticias falsas que solo buscan dividir, y a no realizar ninguna otra acción que ponga en riesgo su propia seguridad laboral”, se adelantó.
Ante este anuncio, la empresa Audi México emitió su postura a El Sol de Puebla, donde comentó que son sumamente respetuosos de los reglamentos y leyes vigentes. Es por ello que, conforme a la reforma a la Ley Federal del Trabajo, se realizó el reparto de utilidades.
Sin embargo, dijo que la compañía escucha, respeta y trabaja de manera conjunta con el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México, en beneficio de toda la fuerza laboral.
EL 90% DE EMPRESAS CUMPLIRÁN CON EL PAGO DE UTILIDADES
Sobre el tema del pago de utilidades, Ignacio Alarcón Rodríguez Pacheco, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), dio a conocer que el 90 por ciento de las empresas de Puebla cumplirán en tiempo y forma con la prestación.
Del 10 por ciento restante, el 5 por ciento no dará utilidades y el otro 5 por ciento llegará a un acuerdo con los trabajadores y sindicatos para realizar el pago en dos parcialidades debido a que aún tienen problemas económicos.
“Las que sí van a poder hacerlo, lo están negociando con sus empleados para hacerlo en una o dos parcialidades, yo creo que lo van a dar en partes, previa negociación con cada una de las empresas y su sindicato o directamente con los trabajadores, pero son pocas”, comentó.
Ignacio Alarcón, comentó que aún tienen el número exacto de las empresas que se encuentran con problemas económicos, pero dijo que en próximas semanas se tendrá el reporte completo sobre cuántos sí y cuántos no cumplieron con el pago de utilidades.
“Hasta el momento estas son nuestras estimaciones, pero más adelante ya tendremos el reporte final sobre el número de empresas que si dieron utilidades y cuántas no”, concluyó.