Patrones cumplieron con entrega de PTU
Al concluir el plazo de ley, se entregó esta prestación en tiempo y forma, según asegura la CTM
Los más de 80 mil trabajadores afiliados en Aguascalientes a la Confederación de Trabajadores de México (CTM), recibieron en tiempo y forma la parte que les correspondía del reparto de las utilidades que registraron sus empresas durante el ejercicio fiscal de 2019.
Quienes alcanzaron las cifras más altas fueron los empleados de Nissan Mexicana, a cada uno de los cuales correspondieron en promedio 23 mil pesos por este concepto, más otro tanto por la primera parte de ahorro anual, logrando cifras de 45 mil pesos.
José Alfredo González, González, secretario general de esta central obrera explica
que la entrega de estos recursos comenzó desde la tercera semana de mayo y concluyó el pasado 31 de mayo.
Los más de 80 mil trabajadores afiliados en Aguascalientes a la Confederación de Trabajadores de México (CTM), recibieron en tiempo y forma la parte que les correspondía del reparto de las utilidades que registraron sus empresas durante el ejercicio fiscal de 2019.
Quienes alcanzaron las cifras más altas fueron los empleados de Nissan Mexicana, a cada uno de los cuales correspondieron en promedio 23 mil pesos por este concepto, más otro tanto por la primera parte de ahorro anual, logrando cifras de 45 mil pesos.
José Alfredo González, González, secretario general de esta central obrera explica que la entrega de estos recursos comenzó desde la tercera semana de mayo y concluyó el pasado 31 de mayo.
“Hasta el momento afortunadamente no hemos tenido ninguna queja de los trabajadores en el sentido de que no se les haya pagado lo correspondientes. Nuevamente y a pesar de la crisis por la que atravesamos, se refleja la buena disposición y lo cumplido que son los empresarios en Aguascalientes. Como siempre, hubo empresas donde se pagó mucho y otras donde se dieron cantidades mucho menores, casi simbólicas, pero como sabemos, eso suele ser reflejo del desempeño de la empresa durante el año anterior”, apunta.
González González reconoció que en el caso de la CTM hubo un cumplimiento total, situación que quizá no sea la misma en otros sindicatos y en cuyo caso será la autoridad laboral la que debe tomar cartas en el asunto para hacer cumplir la Ley Federal del Trabajo.
Explica que, en el caso de los sindicatos a su cargo, se cuenta con cláusulas de garantía, donde si las ganancias fueron
nulas, se entrega a los trabajadores una cantidad equivalente a entre 15 y 30 días de salario.
Hasta el momento, explica, los trabajadores cetemistas se encuentran conformes, y resignados en otros casos ante las cantidades entregadas, si bien existe la posibilidad que quienes consideren que la cantidad debió ser mayor, pueden presentar una inconformidad ante la Secretaría de Hacienda, tal como lo establece la ley, a efecto que lleve a cabo una indagatoria fiscal.