LA GENERACIÓN DEL CAMBIO

Carreras meteóricas. Logros envidiables. Mentes brillantes. Ideas rompedoras. Todo eso forma parte de Las 30 Promesas, de Expansión. Una ventana por la que vemos hacia dónde va el futuro de los negocios en México, a través de un grupo de profesionales en sus treinta (incluso, algunos en sus veinte) que empuja el relevo generacional. El cambio es un factor fundamental que diferencia a las empresas que representan estos jóvenes, muchos de ellos en el centro de la toma de decisiones estratégicas. Sobre si existe una edad ideal para generarlo, la teoría dice que no. Pero la disposición para tomar riesgos, romper el statu quo y reinventar modelos caducos, es más característica de jóvenes talentos que ansían reescribir la historia y no están dispuestos a no ser escuchados. ¿Les queda claro qué son? En esta edición, sabrán también quiénes son. No es de extrañar que muchas de nuestras promesas se desenvuelvan en empresas de base tecnológica, como Cabify, Mercado Libre, Symantec o AT&T, o las hayan creado ellos mismos, como es el caso de Os.city o Galt Energy. Pero ésa no es una limitante, muchos trabajan en otros sectores, como el financiero, el legal, el inmobiliario o el científico. Los une el haber tenido la oportunidad de hacer las cosas de manera diferente y haber conseguido sólidos resultados. Ése es el caso de Jaime Fasja y Jimmy Arakanji, de Thor Urbana, que han revolucionado el negocio de los centros comerciales; Eduardo Molina, de Wework, que ha contribuido a cambiar la forma de hacer networking; o Mario Nissan, de Flock Linked by Isobar, que propone una nueva manera de hacer publicidad. Pero también de Esteban Bravo, que se atreve a romper viejos tabúes a través del cine de animación, o Kirén Miret, cuya historia nos inspira a nunca tirar la toalla. Cabe mencionar que nuestras promesas no están ordenadas por méritos, todas ellas son igualmente relevantes en el listado, elaborado por un comité editorial interno. Para esta edición, evaluamos a más de 200 candidatos, muchos de los cuales califican para formar parte de este grupo aunque no estén en él, y siguen en la mira de los editores para próximas ediciones. Por ser un año electoral, hemos querido incluir, además, a los jóvenes que están impulsando cambios en el ámbito de la política. Muchos comenzaron como activistas, y ahora aspiran a cargos de responsabilidad en alcaldías, diputaciones y senadurías en los comicios del próximo 1 de julio. En común tienen su rechazo hacia el sistema tradicional de partidos y han elegido la vía independiente, una tendencia que está en auge y que cuenta con un creciente respaldo por parte del electorado. Aunque no forman parte del listado ni han sido seleccionados por la publicación en base a sus méritos, consideramos que representan, como los demás, el inconformismo hacia el presente y la búsqueda de soluciones innovadoras a viejos problemas, algo que también vemos en el entorno empresarial. Esta edición es, por tanto, una radiografía del futuro, una hoja de ruta para las empresas que se resisten al cambio y, sobre todo, para los jóvenes mexicanos que no encajan en los viejos esquemas o creen que sus ideas son demasiado ambiciosas. Las 30 Promesas, de Expansión, es lo que todos deberíamos aspirar a ser.