ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ اﻟﻮﻃﻦ ﻧﺤﻮ إﻟﺘﺰام واﻟﻤﻮاﻃﻦ
ﻣﺴﻴﺮﺗﻪ ﺧﻼل اﻟﺴﻠﻄﻨﺔ ﻓﻲ اﻟﺮاﺋﺪ اﻟﺒﻨﻚ ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ ﺳﺎﻫﻢ اﻟﻤﻮارد وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻓﻲ ﻋﻘﻮد ارﺑﻌﺔ ﻟﻨﺤﻮ ﺗﻤﺘﺪ واﻟﺘﻲ اﻟﻌﻤﻞ ﻓﺮص ﺗﻮﻓﻴﺮ ﻓﻲ اﻟﺤﻜﻮﻣﺔ ﺟﻬﻮد وﺗﻌﺰﻳﺰ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻌﻤﺎﻧﻲ. ﻟﻠﺸﺒﺎب
اﻟﺘﻲ اﻟﺴﻨﻮﻳﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﺒﺮاﻣﺞ ﺧﻼل ﻣﻦ ﻣﻮاﻫﺒﻬﺎ ﺟﺪارة أﻛﺎدﻳﻤﻴﺔ وﺗﻤﺜﻞ ، ﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻪ اﻟﺒﻨﻚ ﻳﻨﻔﺬﻫﺎ اﻟﻤﺠﺎل ﻫﺬا ﻓﻲ ﻟﻠﺒﻨﻚ اﻟﻨﺎﺟﺤﺔ اﻟﻤﺒﺎدرات اﺣﺪى اﻟﻜﻔﺎءات ﺗﻌﺰﻳﺰ ﻓﻲ اﻻﻛﺎدﻳﻤﻴﺔ ﺗﺴﺎﻫﻢ ﺣﻴﺚ واﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺑﺮاﻣﺞ ﺧﻼل ﻣﻦ اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ اﻟﻘﻴﺎم ﻣﻦ ﺗﻤﻜﻴﻨﻬﺎ ﺑﻬﺪف واﻟﻤﻬﻨﻲ اﻻداري اﻟﻔﺮﺻﺔ واﻋﻄﺎﺋﻬﺎ اﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻠﻴﺔ ﺑﻤﺴﺆوﻟﻴﺎﺗﻬﺎ وﻓﻲ اﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻞ ﻓﻲ ﻋﻠﻴﺎ ﻗﻴﺎدﻳﺔ ﻣﻨﺎﺻﺐ ﻟﺸﻐﻞ ﺑﺎﻟﺒﻨﻚ اﻟﻤﻮﺟﻮدة واﻟﺘﺨﺼﺼﺎت اﻟﻤﺠﺎﻻت ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﺘﻘﻴﻴﻢ اﻟﻤﺎﺿﻴﺔ اﻟﻔﺘﺮة ﺧﻼل اﻟﺒﻨﻚ ﻗﺎم ﺣﻴﺚ ، ﻣﺴﺘﻮﻳﺎت ﻟﻌﺪة واﻟﻘﻴﺎدي اﻻداري ﻟﻠﺘﻄﻮﻳﺮ ﺑﺮاﻣﺞ اﻟﺠﺎﻣﻌﺎت ﺑﻌﺾ ﻣﻊ ﺑﺎﻟﺘﻌﺎون وذﻟﻚ ﺑﺎﻟﺒﻨﻚ إدارﻳﺔ اﻻﻓﻀﻞ ﺿﻤﻦ ﺗﺼﻨﻒ اﻟﺘﻲ اﻻدارﻳﺔ اﻻﻋﻤﺎل وﻣﺪارس ﻗﺎم ﻛﻤﺎ ودﻳﻮك واﻧﺴﻴﺎد ﻫﺎرﻓﺎرد ﻣﺜﻞ اﻟﻌﺎﻟﻢ ﻓﻲ ﻟﻤﺨﺘﻠﻒ اﻟﻮﻇﻴﻔﻲ ﻟﻠﺘﻄﻮﻳﺮ ﺑﺮاﻣﺞ ﺑﺘﺼﻤﻴﻢ اﻟﺒﻨﻚ ﻟﻤﺨﺘﻠﻒ ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﺑﺮاﻣﺞ وﺗﻮﻓﻴﺮ واﻟﻔﺮوع اﻻدارات اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ ﺑﺎﻟﻘﻄﺎع اﻟﻌﻼﻗﺔ ذات اﻟﻤﻬﻨﻴﺔ اﻟﻤﺆﻫﻼت وﺷﻬﺎدة اﻟﻘﺎﻧﻮﻧﻴﺔ اﻟﻤﺤﺎﺳﺒﺔ ﺷﻬﺎدات ﻣﺜﻞ اﻟﺨﺰاﻧﺔ. ﻻدارة اﻟﺪﺑﻠﻮم وﺷﻬﺎدة اﻟﻤﺎﻟﻴﻴﻦ اﻟﻤﺤﻠﻠﻴﻦ
دراﺳﻴﺔ ﻣﻨﺢ
ﻟﺨﺪﻣﺘﻜﻢ ﻧﻌﻤﻞ » رؤﻳﺘﻪ ﻓﻲ ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ ﻳﺮﻛﺰ وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻳﻮم« ﻛﻞ أﻓﻀﻞ ﺑﺸﻜﻞ اﻟﻤﻨﺎﺳﺒﺔ اﻟﺒﻴﺌﺔ ﺗﻮﻓﻴﺮ و اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻤﻮارد واﺟﺒﺎﺗﻬﻢ و ﺑﺎﻋﻤﺎﻟﻬﻢ ﻳﻘﻮﻣﻮا ﺣﺘﻰ ﻟﻠﻤﻮﻇﻔﻴﻦ j ﻣﻮﻇﻔ ﺑﺜﻼﺛﻴﻦ 1982 ﻋﺎم ﻓﻲ ﻣﺴﻴﺮﺗﻪ اﻟﺒﻨﻚ ﺑﺪأ اﻟﻜﻮادر إﺳﺘﻘﻄﺎب ﻓﻲ اﻟﻤﺎﺿﻴﺔ ﻋﻮام O ا ﺧﻼل وﻋﻤﻞ ﻟﻠﺸﺒﺎب اﻟﻮﻇﻴﻔﻴﺔ اﻟﻔﺮص وﺗﻮﻓﻴﺮ اﻟﻌﻤﺎﻧﻴﺔ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ، ﻗﺪراﺗﻬﻢ وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻋﻠﻰ واﻟﻌﻤﻞ ﻓﻲ اﻟﻤﺎﺿﻲ اﻟﻌﺎم ﻣﻄﻠﻊ وﻣﻨﺬ اﻟﺒﻨﻚ ﻧﺠﺢ ﺣﻴﺚ ﻋﻦ ﺑﺎﺣﺚ 207 ﺑﻴﻨﻬﻢ ﻣﻦ ﻋﻤﺎﻧﻴﺎ j ﻣﻮﻇﻔ 221 ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻳﻌﻤﻠﻮن اﻟﺬﻳﻦ اﻟﻌﻤﺎﻧﻴﻴﻦ ﻋﺪد اﺟﻤﺎﻟﻲ ﻟﻴﺼﻞ ﻋﻤﻞ 3453 إﻟﻰ اﻟﺒﻨﻚ واﻗﺴﺎم ودواﺋﺮ اﻓﺮع ﻣﺨﺘﻠﻒ ﻓﻲ وﺗﻤﺜﻞ % 94.71 إﻟﻰ ﺗﺼﻞ ﺗﻌﻤﻴﻦ وﺑﻨﺴﺒﺔ ﻋﻤﺎﻧﻲ وﻣﻦ % 48 ﻧﺴﺒﺘﻪ ﻣﺎ اﻟﻌﻤﺎﻧﻴﻴﻦ ﻣﺠﻤﻮع ﻣﻦ اﻟﻤﺮأة واﻟﺜﻘﺎﻓﻴﺔ اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ واﻟﻤﺴﺘﻮﻳﺎت اﻻﻋﻤﺎر ﻣﺨﺘﻠﻒ ﻓﻲ اﻟﻌﻤﺎﻧﻲ اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ اﻟﻘﻄﺎع ﺑﺬﻟﻚ m ﻣﺘﺼﺪر m ﻣﺆﻛﺪ اﻟﻌﻤﺎﻧﻲ ﻟﻠﺸﺒﺎب اﻟﻮﻇﻴﻔﻴﺔ اﻟﻔﺮص ﺗﻮﻓﻴﺮ ﺧﻼل ﻣﻦ اﻟﻤﺠﺎل ﻫﺬا ﻓﻲ واﻧﺠﺎزاﺗﻪ ﻧﺠﺎﺣﺎﺗﻪ ﻣﻮاﺻﻠﺔ اﻟﻔﺘﺮة ﺧﻼل اﻟﺠﺪﻳﺪة اﻟﻮﻇﺎﺋﻒ ﻣﻦ اﻟﻤﺰﻳﺪ ﺗﻮﻓﻴﺮ ﻣﻦ اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ اﻟﻘﻮى وزارة ﻣﻊ ﺑﺎﻟﺘﻌﺎون وذﻟﻚ اﻟﻤﻘﺒﻠﺔ ﻟﻌﺪد اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ واﻟﻤﻘﺎﺑﻼت اﻻﻣﺘﺤﺎﻧﺎت اﺟﺮاء ﺧﻼل اﻟﺘﺨﺼﺼﺎت ﻣﺨﺘﻠﻒ وﻓﻲ ﻋﻤﻞ ﻋﻦ اﻟﺒﺎﺣﺜﻴﻦ ﻣﻦ . اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ ﺑﺎﻟﻌﻤﻞ اﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ
ﺟﺪارة أﻛﺎدﻳﻤﻴﺔ
اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺑﻤﺠﺎﻻت اﻻﻫﺘﻤﺎم ﻓﻲ اﻟﺮﻳﺎدي ﻟﺪوره m ﺗﻌﺰﻳﺰ ﻳﻮاﺻﻞ ، اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻤﻮارد وﺗﻄﻮﻳﺮ وﺗﻨﻤﻴﺔ واﻟﺘﺄﻫﻴﻞ ﻣﺠﺎل ﻓﻲ وا^ﻧﺠﺎزات اﻟﻨﺠﺎﺣﺎت ﺗﺤﻘﻴﻖ ﻣﺴﻘﻂ، ﺑﻨﻚ وﺻﻘﻞ ﻣﻬﺎراﺗﻬﺎ وﺗﻨﻤﻴﺔ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻤﻮارد ﺗﻄﻮﻳﺮ
7600 ﺗﻮﻓﻴﺮ إﻟﻰ ﺑﺎ^ﺿﺎﻓﺔ 2017 اﻟﻤﺎﺿﻲ اﻟﻌﺎم ﺧﻼل ا^ﻟﻜﺘﺮوﻧﻲ اﻟﺘﻌﻠﻢ ﻧﻈﺎم ﻋﻠﻰ ﺗﻌﻠﻴﻤﻴﺔ ﻓﺮص ﺑﺎﻟﺒﻨﻚ. ﻣﺮﻛﺰا 11 ﻟﺪﻳﻪ ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ أن ﺑﺎﻟﺬﻛﺮ اﻟﺠﺪﻳﺮ واﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻣﺮﻛﺰ اﻫﻤﻬﺎ واﻟﺘﻄﻮﻳﺮ ﻟﻠﺘﻌﻠﻴﻢ إﺿﺎﻓﺔ اﻟﻤﻄﺎر ﻣﺮﺗﻔﻌﺎت ﻓﻲ ﻟﻠﺒﻨﻚ اﻟﺮﺋﻴﺴﻲ ﺑﺎﻟﻤﻘﺮ وﺑﺮﻛﺎء اﻟﺼﺤﻮة وﺑﺮج اﻟﻐﺒﺮة ﻓﻲ اﻻﺧﺮى اﻟﻤﺮاﻛﺰ إﻟﻰ وﺻﻼﻟﺔ وﻋﺒﺮي واﻟﺒﺮﻳﻤﻲ وإﺑﺮاء وﺻﻮر وﻧﺰوى وﺻﺤﺎر ﻟﺒﻨﻚ ﻳﺤﺴﺐ ذاﺗﻬﺎ ﺑﺤﺪ اﻧﺠﺎزا اﻟﻤﺮاﻛﺰ ﻫﺬه وﺗﻌﺪ واﻧﻤﺎ ﻓﻘﻂ اﻟﺒﻨﻚ ﻋﻠﻰ ﻟﻴﺲ ﺑﺜﻤﺎره ﻳﻌﻮد ﻣﺴﻘﻂ اﺳﺘﺜﻤﺎر وﻳﻌﺪ ﺑﺎﻟﺴﻠﻄﻨﺔ اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ اﻟﻘﻄﺎع ﻋﻠﻰ ﻗﺎﻣﺖ ﺣﻴﺚ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻤﻮارد وﺗﻄﻮﻳﺮ ﻟﺘﻨﻤﻴﺔ ﺟﻴﺪ اﻟﻜﺒﻴﺮة ﺑﺎﻟﻘﺎﻋﺎت اﻟﻤﺮاﻛﺰ ﻫﺬه ﺑﺘﺠﻬﻴﺰ اﻟﺒﻨﻚ ادارة ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ اﻟﻀﺮورﻳﺔ واﻟﺘﻘﻨﻴﺎت اﻟﺤﺪﻳﺜﺔ وﺑﺎﻻﺟﻬﺰة اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ ﺗﻀﺎﻫﻲ اﻟﺘﻲ ﺑﺎﻟﺼﻮرة اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﻌﻤﻠﻴﺔ ﺑﻤﻌﺎﻣﻞ اﻟﻤﺮاﻛﺰ ﺗﺠﻬﻴﺰ إﻟﻰ اﺿﺎﻓﺔ اﻟﻌﺎﻟﻤﻴﺔ وﺟﻮد ﻣﻊ اﻟﻤﺤﺎﻛﺎة ﺑﻨﻈﺎم اﻟﻤﺰودة اﻻﻟﻲ اﻟﺤﺎﺳﺐ ﻛﻔﺎءات وﺗﻀﻢ ﻋﺎﻟﻲ ﻣﺴﺘﻮى ﻋﻠﻰ ﺗﺪرﻳﺴﻴﺔ ﻫﻴﺌﺔ ﻛﻔﺎءﺗﻬﺎ اﺛﺒﺘﺖ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﻣﺠﺎل ﻓﻲ اﻳﻀﺎ ﻋﻤﺎﻧﻴﺔ أﺣﺪث ﺑﺎﻟﺒﻨﻚ واﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻣﺮﻛﺰ وﻳﺘﺒﻊ ، اﻟﺘﻄﻮﻳﺮ و اﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﻣﺠﺎل ﻓﻲ ﻧﻈﻤﺔ O وا اﻻﺳﺎﻟﻴﺐ إدارة ﻛﻞ واﺳﺘﺮاﺗﻴﺠﻴﺔ اﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻠﻴﺔ اﻟﺨﻄﻂ j ﻣﺮاﻋﻴ اﻟﺪورات ﻛﻞ ﺗﻮﻓﻴﺮ ﻋﻠﻰ داﺋﻤﺎ وﻳﺤﺮص اﻟﺒﻨﻚ ﻣﻦ ﺳﻮاء اﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ اﺣﺪث وﻓﻖ اﻻﺣﺘﻴﺎﺟﺎت ﺗﻠﺒﻲ اﻟﺘﻲ . ﺧﺎرﺟﻬﺎ أو اﻟﺴﻠﻄﻨﺔ ﻓﻲ ﻛﺎﻧﺖ وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻣﺠﺎل ﻓﻲ ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ ﻳﺒﺬﻟﻬﺎ ا^ﺟﺎزة وإﺳﺘﻐﻼل اﻟﻌﻤﺎﻧﻴﻴﻦ اﻟﻄﻠﺒﺔ ﻣﻬﺎرات ﻣﺨﺘﻠﻒ ﻓﻲ وﻣﻌﺎرﻓﻬﻢ ﻗﺪراﺗﻬﻢ ﻟﺘﻌﺰﻳﺰ اﻟﺼﻴﻔﻴﺔ ﻳﺤﺮص اﻟﻌﻤﻞ.و ﺳﻮق ﻳﺤﺘﺎﺟﻬﺎ اﻟﺘﻲ اﻟﺘﺨﺼﺼﺎت اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﻔﺮص ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻋﻠﻰ j ﺳﻨﻮﻳ اﻟﺒﻨﻚ اﻟﺘﻨﺴﻴﻖ ﺧﻼل ﻣﻦ وذﻟﻚ واﻟﻄﺎﻟﺒﺎت ﻟﻠﻄﻠﺒﺔ ﺑﺘﻮﻓﻴﺮ ﻳﻘﻮم وﺑﺎﻟﺘﺎﻟﻲ واﻟﻜﻠﻴﺎت اﻟﺠﺎﻣﻌﺎت ﻣﻊ اﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ اﻟﺘﺨﺼﺼﺎت ﻣﺨﺘﻠﻒ ﻓﻲ اﻟﻔﺮص ﻫﺬه اﻟﻤﺎﺿﻲ اﻟﻌﺎم اﻟﺒﻨﻚ ﻗﺎم ﺣﻴﺚ اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ ﺑﺎﻟﻘﻄﺎع ﻓﻲ ﻣﻮزﻋﺔ ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﻓﺮﺻﺔ 1000 ﺣﻮاﻟﻲ ﺑﺘﻮﻓﻴﺮ 2017 ﻓﻲ اﻟﻤﻨﺘﺸﺮه اﻟﻔﺮوع وﻓﻲ ﻟﻠﺒﻨﻚ اﻟﺮﺋﻴﺴﻲ اﻟﻤﻘﺮ ﻳﺤﺮص ﺣﻴﺚ اﻟﺴﻠﻄﻨﺔ وﻻﻳﺎت و ﻣﺤﺎﻓﻈﺎت ﻛﺎﻓﺔ ﻣﻤﻜﻦ ﻋﺪد ﻻﻛﺒﺮ اﻟﻔﺮص ﻫﺬه اﻋﻄﺎء ﻋﻠﻰ اﻟﺒﻨﻚ ﺷﻬﺎدات اﻳﻀﺎ واﻋﻄﺎﺋﻬﻢ واﻟﻄﺎﻟﺒﺎت اﻟﻄﻠﺒﺔ ﻣﻦ اﻟﺒﻨﻚ. ﻣﻦ ﻣﻌﺘﻤﺪة ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺑﻤﺠﺎﻻت m ﻛﺒﻴﺮ j إﻫﺘﻤﺎﻣ اﻟﺒﻨﻚ وﻳﻮﻟﻲ ﻫﺬا ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻓﻲ أﻫﻤﻴﺔ ﻣﻦ ﻟﻠﺘﺪرﻳﺐ ﻟﻤﺎ واﻟﺘﺄﻫﻴﻞ ﻳﻘﻮم ﺣﻴﺚ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻜﻮادر ﻣﻬﺎرات وﺗﻄﻮﻳﺮ اﻻﻫﺘﻤﺎم ﺑﻬﺪف اﻟﻤﺠﺎل ﻫﺬا ﻓﻲ ﺑﺎﻻﺳﺘﺜﻤﺎر اﻟﺒﻨﻚ ﺗﺤﻘﻴﻖ ﻓﻲ m ﺑﺎرز m دور ﻳﻠﻌﺐ اﻟﺬي اﻟﺒﺸﺮي ﺑﺎﻟﻌﻨﺼﺮ اﻟﻤﺎﺿﻴﺔ اﻟﻔﺘﺮة وﺧﻼل ﻟﻠﻤﺆﺳﺴﺔ واﻟﺘﻘﺪم اﻟﻨﺠﺎح ﻫﺬا ﻓﻲ اﻟﻤﺒﺎدرات ﻣﻦ ﻋﺪد ﺑﺎﻃﻼق اﻟﺒﻨﻚ ﻗﺎم اداء ﻋﻠﻰ j اﻳﺠﺎﺑﻴ واﻧﻌﻜﺴﺖ ﻧﺠﺎﺣﺎت ﺣﻘﻘﺖ اﻟﻤﺠﺎل واﻟﺘﺨﺼﺼﺎت. اﻟﻤﺠﺎﻻت ﻣﺨﺘﻠﻒ ﻓﻲ اﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻴﻦ ﺗﺪرﻳﺒﻲ ﺑﺮﻧﺎﻣﺞ 821 ﺟﺪارة أﻛﺎدﻳﻤﻴﺔ ﻧﻈﻤﺖ ﺣﻴﺚ اﻟﻜﻮادر ﻫﺬه ﺗﺤﻔﻴﺰ و ﺗﺸﺠﻴﻊ و وﺟﻪ أﻛﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﻳﻮﻟﻲ ﻛﻤﺎ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ واﻟﺤﻮاﻓﺰ ا^ﻣﺘﻴﺎزات ﺧﻼل ﻣﻦ m ﻛﺒﻴﺮ j اﻫﺘﻤﺎﻣ واﻟﺘﺄﻫﻴﻞ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﻣﺠﺎﻟﻲ اﻟﺒﻨﻚ اﻟﺮاﻏﺒﻴﻦ ﻟﻠﻤﻮﻇﻔﻴﻦ ﻓﺮص اﻟﺒﻨﻚ وﻓﺮ ﺣﻴﺚ ﻓﻲ اﻟﻤﺴﺎﻫﻤﺔ ﺧﻼل ﻣﻦ دراﺳﺘﻬﻢ ﺑﺈﺳﺘﻜﻤﺎل ﺧﻼل ﻗﺪم ﺣﻴﺚ دوﻟﻴﺔ و ﻣﺤﻠﻴﺔ ﻣﻨﺢ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻣﻦ ﻣﻮﻇﻔﺎ 465 ﻟﻌﺪد ﻓﺮص اﻟﻤﺎﺿﻴﺔ اﻟﻔﺘﺮة اﻟﻤﺤﻠﻴﺔ اﻟﻜﻠﻴﺎت ﻓﻲ ﻟﻠﺪراﺳﺔ إﻟﺘﺤﺎﻗﻬﻢ ﺧﻼل ﺑﺎﻟﺠﺎﻣﻌﺎت اﻟﻌﻠﻴﺎ اﻟﺪراﺳﺎت ﺑﺒﺮاﻣﺞ ا^ﻟﺘﺤﺎق أو ﺧﺎرج اﻟﺮاﺋﺪة اﻟﺪوﻟﻴﺔ اﻟﻤﻌﺎﻫﺪ ﺑﺄﺣﺪ او اﻟﻤﺮﻣﻮﻗﺔ اﻟﺴﻠﻄﻨﺔ. ﻣﺆﺧﺮا ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ وﻗﻊ اﻟﻤﻨﻄﻠﻖ، ﻫﺬا ﻣﻦ و ﻟﺘﺪرﻳﺐ ﻋﻤﺎن ﻧﻔﻂ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﺷﺮﻛﺔ ﻣﻊ ﺗﻌﺎون إﺗﻔﺎﻗﻴﺔ اﻟﺨﺮﻳﺠﻴﻦ ﻣﻦ وﺷﺎﺑﺔ j ﺷﺎﺑ 50 ﻋﺪد وﺗﺸﻐﻴﻞ ﺿﻤﻦ اﻻﺗﻔﺎﻗﻴﺔ ﻫﺬه وﺗﺄﺗﻲ ﻋﻤﻞ ﻋﻦ اﻟﺒﺎﺣﺜﻴﻦ ﻣﺠﺎل ﻓﻲ اﻟﻤﺆﺳﺴﺘﻴﻦ ﺗﺒﺬﻟﻬﺎ اﻟﺘﻲ اﻟﺠﻬﻮد اﻟﻌﻤﺎﻧﻲ ﻟﻠﺸﺒﺎب واﻟﺘﺸﻐﻴﻞ اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﻓﺮص ﺗﻮﻓﻴﺮ اﻟﻤﻮارد وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﻓﻲ اﻟﺮﻳﺎدي ودورﻫﻢ اﻟﻤﺒﺬوﻟﺔ اﻟﺠﻬﻮد وﺗﻌﺰﻳﺰ اﻟﻌﻤﺎﻧﻴﺔ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﻫﺬا . اﻟﻤﺠﺎل ﻫﺬا ﻓﻲ اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ اﻟﻘﻮى وزارة ﻣﻦ ﻣﻦ ﻋﻤﺎﻧﻴﺎ j ﺷﺎﺑ 50 ﺗﺮﺷﻴﺢ ﻋﻠﻰ اﻻﺗﻔﺎﻗﻴﺔ وﺗﺸﺘﻤﻞ ﺷﻬﺎدة ﺣﻤﻠﺔ ﻣﻦ ﻋﻤﻞ ﻋﻦ اﻟﺒﺎﺣﺜﻴﻦ اﻟﺨﺮﻳﺠﻴﻦ واﻟﻤﺎﻟﻴﺔ اﻟﻤﺤﺎﺳﺒﺔ ﺗﺨﺼﺼﺎت وﻓﻲ اﻟﺒﻜﺎﻟﻮرﻳﻮس ﻣﻬﻨﻲ و ﻣﺘﺨﺼﺺ ﺑﺮﻧﺎﻣﺞ ﻓﻲ ﻟﻠﻤﺸﺎرﻛﺔ وذﻟﻚ ) اﻟﻤﻌﺘﻤﺪﻳﻦ اﻟﻘﺎﻧﻮﻳﻴﻦ اﻟﻤﺤﺎﺳﺒﻴﻦ ﺟﻤﻌﻴﺔ ﺗﻘﺪﻣﻪ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﺷﺮﻛﺔ ﺗﺘﻜﻔﻞ ﺑﺤﻴﺚ m ﺷﻬﺮ 18 ﻟﻤﺪة (ACCA اﻟﺘﺪرﻳﺒﻲ اﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺗﻜﺎﻟﻴﻒ ﺑﺘﻐﻄﻴﺔ ﻋﻤﺎن ﻧﻔﻂ ﻣﺎﻟﻴﺔ ﻋﻼوة ﺑﺘﻘﺪﻳﻢ ﻣﺴﻘﻂ ﺑﻨﻚ ﻳﻘﻮم ﺑﻴﻨﻤﺎ إﻟﻰ اﺿﺎﻓﺔ اﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻓﺘﺮة ﻃﻮال ﻟﻠﻤﺘﺪرﺑﻴﻦ ﺷﻬﺮﻳﺔ اﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻓﻲ ﻟﻠﻤﺸﺎرﻛﻴﻦ اﻟﻮﻇﻴﻔﻴﺔ اﻟﻔﺮص ﺗﻮﻓﻴﺮ ان j ﻋﻠﻤ ، ﺑﻨﺠﺎح اﻟﺘﺪرﻳﺐ ﺑﺮﻧﺎﻣﺞ اﻛﻤﺎل ﺑﻌﺪ وذﻟﻚ اﻟﺨﺮﻳﺠﻴﻦ ﻓﻴﻪ ﺳﻴﺸﺎرك اﻟﺬي اﻟﺘﺪرﻳﺒﻲ اﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻫﺬا ﻓﻲ واﻟﻤﺘﻄﻮرة اﻟﻤﺘﻘﺪﻣﺔ اﻟﺒﺮاﻣﺞ ﻣﻦ ﻳﻌﺪ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ اﻟﻜﻮادر وﺗﻄﻮﻳﺮ ﺗﻨﻤﻴﺔ إﻟﻰ وﻳﻬﺪف اﻟﻤﺠﺎل ﻟﻠﺤﺼﻮل اﻟﻤﺎﻟﻲ اﻟﻘﻄﺎع ﻓﻲ اﻟﻤﻬﺎرات وﺻﻘﻞ ﻣﻦ ﺗﺼﺪر واﻟﺘﻲ اﻟﻤﻌﺮوﻓﺔ (ACCA ) ﺷﻬﺎدة ﻋﻠﻰ اﻟﻤﺘﺤﺪة اﻟﻤﻤﻠﻜﺔ ﻓﻲ ﻋﺎﻟﻤﻴﺔ ﺷﺮﻛﺔ أﻓﻀﻞ ﻗﺒﻞ ورش ﺗﻨﻈﻴﻢ ﻋﻠﻰ اﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺳﻴﺸﺘﻤﻞ ﻛﺬﻟﻚ ، اﻟﺸﺒﺎب ﻳﻜﻮن ﺑﺤﻴﺚ اﻟﻌﻠﻤﻴﺔ اﻟﻤﻮاد ﻟﺸﺮح ﻋﻤﻞ اﻟﻤﺼﺮﻓﻲ اﻟﻘﻄﺎع ﻓﻲ ﻟﻠﻌﻤﻞ وﻣﺘﻤﻜﻨﻴﻦ ﺟﺎﻫﺰﻳﻦ ﻓﻲ ﻟﻠﺪﺧﻮل اﻟﻤﻄﻠﻮﺑﺔ واﻟﺨﺒﺮة اﻟﻤﻌﺮﻓﺔ واﻛﺘﺴﺎب . اﻟﻌﻤﻞ ﺳﻮق
اﻟﺘﺪرﻳﺒﻴﺔ اﻟﻔﺮص ﺗﻮﻓﻴﺮ
اﻟﻔﺘﺮة وﺧﻼل اﻟﻌﺎم ﻫﺬا ﺑﺪاﻳﺔ ﻣﻨﺬ اﻟﺒﻨﻚ ﻗﺎم ﺑﺘﻮﻓﻴﺮ اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﺔ ﻟﻠﻤﺆﺳﺴﺎت اﻟﻤﺎﺿﻴﺔ اﻟﺼﻴﻔﻴﺔ اﻟﻜﻠﻴﺎت ﻃﻠﺒﺔ ﻣﻦ 700 ﻣﻦ ﻛﺜﺮ O ﺗﺪرﻳﺒﻴﺔ ﻓﺮص اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ واﻟﺪواﺋﺮ اﻻﻗﺴﺎم ﻋﻠﻰ ﻣﻮزﻋﺔ واﻟﺠﺎﻣﻌﺎت اﻟﺘﻲ اﻟﺠﻬﻮد ﻣﻦ ﻛﺠﺰء وذﻟﻚ اﻟﺒﻨﻚ وﻓﺮوع