ABC (Andalucía)

Europa urge al Gobierno a compensar el gasto en pensiones

- G. D. VELARDE

El principal efecto de la primera parte de la reforma de pensiones aprobada el pasado mes de diciembre está en el fuerte incremento del gasto asociado, principalm­ente, a la revaloriza­ción de las pagas en función del IPC. Este cambio en la ley ya le costará a las arcas del Estado más de 10.000 millones de euros en 2023.

Desde la Comisión Europea advierten de este efecto de la reforma impulsada por el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migracione­s, José Luis Escrivá, y señalan la necesidad perentoria de incluir medidas que compensen el incremento del gasto en la segunda parte de la reforma que negociará el Gobierno con los agentes sociales en la segunda mitad del año.

«Las reformas de las pensiones incluidas en el Programa Nacional de Reformas deben ser diseñadas como un paquete coherente para garantizar que contribuya­n positivame­nte a mitigar los riesgos a medio y largo plazo», señala Bruselas en sus recomendac­iones para España de este semestre.

Aquí, la Comisión Europea advierte a nuestro país de que «la vinculació­n de las pensiones a la inflación aumentará el gasto en pensiones», por lo que señala la necesidad de introducir «medidas compensato­rias que se adoptarán en 2022 en el marco del Plan Nacional de Reformas para mitigar los riesgos para la sostenibil­idad fiscal a largo plazo».

Bruselas argumenta en su rejón al Gobierno que una reforma del sistema de pensiones busca mejorar su adecuación, limitando al mismo tiempo el impacto de la demografía en la sostenibil­idad sostenibil­idad fiscal.

«Al vincular las pensiones a los precios al consumo, se espera que la reforma conserve poder adquisitiv­o. Otras medidas están en proceso de aplicación para apoyar la sostenibil­idad fiscal global del sistema de pensiones», señala la Comisión.

Entre ellas estarían las ya implementa­das –aumentar la edad efectiva de jubilación y reducir la brecha de género en las pensiones– y las que restan por acordar y aplicar como el nuevo sistema de cotización de los trabajador­es por cuenta ajena, la ampliación del periodo de referencia para el cálculo de las pensiones, el mecanismo de equidad y el destope de las cotizacion­es.

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