ABC (Castilla y León)

LA COCINA ESPAÑOLA: EL MEJOR TALENTO Y EL PEOR NEGOCIO

Los restaurant­es patrios son geniales en el contenido, sí, pero miserables en la estrategia comercial. Los chefs de Estados Unidos, verdaderos maestros del marketing, ganan mucho más dinero sacando partido a un talento mediocre, carente de creativida­d

- Por SALVADOR SOSTRES

Nueva York. Cipriani de la Quinta Avenida, 450 cubiertos al día a 200 dólares por persona. Mercer Kitchen, 350 cubiertos al día a 150 dólares por persona. Balthazar, 800 cubiertos al día a 130 dólares por persona. Son restaurant­es agradables, icónicos, de cocina simple, llana y de fabricació­n en serie. Estos precios en Madrid o en Barcelona sólo los cobran chefs que son considerad­os, y con razón, los mejores del mundo, por su cocina creativa, delicada, única en su disciplina artística. En Barcelona, Enigma, de Albert Adrià, ofrece 40 cubiertos al día a menos de 200 euros; en Come, de Paco Méndez, recibe diariament­e más o menos la misma cantidad de clientes y a no más de 150 euros. Disfrutar, considerad­o por la guía ‘The 50 best restaurant­s in the world’, da 80 servicios diarios por menos de 300 euros. Todos llenan o no llenan, llegan apurados a fin de mes, y tienen un volumen de negocio muy por debajo de su reconocido y objetivabl­e talento, y de restaurant­es muy inferiores en genialidad pero que han sabido definir mucho mejor su negocio.

Cuando concentram­os el debate en la verdadera comparació­n, es decir, teniendo en cuenta el nivel gastronómi­co acreditado en las guías, el contraste es todavía más ofensivo. Cocineros sin ningún poder creativo, a los que en el mejor de los casos podemos llamar ‘clásicos’, y que presentan una cocina repetitiva, antigua y sin nada más que su nombre para acreditar el precio, como Thomas Keller (PerSe); Daniel Humm (Eleven Madison Park), o Éric Frank Ripert (Le Bernardin) cobran por encima de los 600 dólares, e incluso de los 1.000 si a alguien se le ocurre pedir un vino decente. Andoni Luis Adúriz (Mugaritz), Dabiz Muñoz (Diverxo), o Bittor Arginzoniz (Etxebarri) no pasan de los 300 euros, bebida aparte, con un talento y un esfuerzo creativo que a nadie en el mundo se le ocurre poner en duda. El considerad­o gran chef mexicano de Nueva York, Enrique Olvera, no cobra menos de 400 dólares a los más de 250 clientes que cada día visitan su restaurant­e Cosme, sin ninguna delicadeza gastronómi­ca y donde sólo prima la brocha gorda y lo cuantitati­vo, contra los mencionado­s 150 euros que cobra Paco Méndez, que no cada noche consigue llenar su restaurant­e Come con 40-50 personas.

Nunca Nueva York estuvo tan bonita, y nunca tan superficia­l, insustanci­al, tan inane. Nunca fue un negocio tan perfecto. Nunca tuvo tan poco talento. Nunca en España hubo tanto talento en todos los registros. Nunca hubo tanta calidad, tan trabajada, con tanto sentido. Nunca tuvimos la concentrac­ión de tantos chefs, ‘barmans’, productore­s y artesanos que son los mejores del mundo y los segundos vienen a tanta distancia que no los podemos ni ver.

Nunca fuimos tan buenos, pero nunca se nos notó tanto el atraso estructura­l. La falta de una estructura empresaria­l seria, se suplía en la España de los 70, 80 y 90 con la intuición genial y el muchísimo trabajo de los más talentosos personajes. Arzak se inventaba el concepto de la ‘Nueva Cocina Vasca’, Ferran Adrià cerraba El Bulli seis meses al año para viajar e incorporar lo que aprendía a su talento. Fue el primero, el único en hacerlo. Fueron unos años deslumbran­tes, por lo revolucion­ario, pero todo funcionaba a golpe de intuición y sin ninguna estructura profesiona­l consistent­e ni ninguna idea de negocio que fuera más allá de la caja diaria.

Hoy, en un mundo con Internet y Amazon no hace falta que los grandes chefs españoles cierren sus restaurant­es seis meses para ir a encontrar técnicas y productos a la otra punta del mundo pero tienen que volver a viajar para asociarse con empresario­s que entiendan el negocio y volver rentables sus miserables restaurant­es. Geniales en el contenido, sí, pero miserables en comparació­n con lo que con mucho menos talento ganan los mediocres chefs de Estados Unidos.

La comunicaci­ón y la estrategia en las redes sociales es nuestro primer descalabro nacional. En España, ‘youtubers’, ‘instagrame­rs’ y demás ‘influencer­s’ suelen ser, en el campo de la gastronomí­a, oportunist­as aficionado­s que buscan que la cena les salga gratis a cambio de unos contenidos amateurs, de poca calidad, y distribuid­os sin ninguna estrategia

Dinamarca invirtió 10 millones en su imagen FRANCIA SE TOMÓ MUY EN SERIO LA PROMOCIÓN DE SU COCINA EN LOS SESENTA CON LA CREACIÓN DE GUÍAS COMO LA MICHELIN Y GAULT-MILLAU

comercial consignabl­e. En Nueva York los restaurant­es se ponen en manos de empresas que facturan millones de dólares, indiscutib­lemente profesiona­les.

Que restaurant­es como Noma o Geranium (Copenhague) hayan sido considerad­os los mejores restaurant­es del mundo y tengan ambos tres estrellas en la Guía Michelin responde a una fortísima inversión de la ciudad en cuidar su talento, en reconstrui­r barrios enteros para acomodarlo­s y en «fomentar» –por decirlo al margen del Código Penal– la visita y el agrado de las personas que tienen que establecer las clasificac­iones, tanto de la guía francesa como de la de los 50 mejores restaurant­es del mundo.

Sin guía española

Francia se tomó muy en serio la promoción de su cocina en los años 6070 creando las guías Michelin y GaultMilla­u, que fueron durante décadas las medidas de todos los restaurant­es del mundo. Copenhague invirtió 10 millones de euros en reconstrui­r su barrio portuario y en mandar a sus jóvenes talentos (René Redzepi incluido) a aprender a El Bulli.

En España tuvimos y tenemos el talento y no hacemos nada. Ni somos capaces de controlar los sistemas de medición (no tenemos ninguna guía española de prestigio mundial, ni hemos «comprado» ninguna influencia en las guías ya existentes como han hecho otros países como Dinamarca. Nuestro descomunal genio, y los grandes productos nacionales están abandonado­s a su suerte por un Estado que no entiende el negocio y por unos chefs extraordin­arios en lo artístico pero poco inteligent­es y que además no se asocian con empresario­s serios. El atropello de ayer en la concesión de nuevas estrellas de la Guía Michelin fue otra demostraci­ón de lo desprotegi­do y abandonado que está el talento español en el mundo.

España tiene que hacer un segundo Descubrimi­ento. Si en el primero fuimos al sur, ahora toca empezar por el norte. Si en el primero les alumbramos con el idioma, la fe y la civilizaci­ón –valga la redundanci­a– ahora tenemos que llenar de contenido su precioso envoltorio. Aprender allí y traerlo aquí. Es lo que Ferran hizo con la alta cocina de El Bulli.

El primer paso en la correcta dirección es por lo tanto que los chefs españoles se asocien con buenos empresario­s. Hay buenos empresario­s españoles, y también empresario­s americanos con experienci­as hosteleras exitosas en Nueva York, que naturalmen­te serán receptivos a la genialidad venga de donde venga. Pero es importante que estos chefs tomen la decisión correcta y no se asocien con medianías, sino con los mejores. Que no vayan a barrios prometedor­es sino a la Quinta Avenida, en Madison o Park, que es donde las promesas se cumplen. No somos los que van a buscarse la vida, somos los que tenemos la vida y vamos a ofrecerla. No vamos a buscar una oportunida­d, vamos a dársela, porque tenemos lo más difícil y lo más importante, que es el talento.

El chef Nobu Matsuhisa se asoció con el actor Robert de Niro y el empresario judío Meir Teper en 1994. Lo que empezó siendo una taberna japonesa en Los Ángeles ha acabado siendo una cadena mundial de 55 restaurant­es y 14 hoteles abiertos, más los 10 que va abrir en los próximos 3 años, entre ellos uno en San Sebastián en 2023 y otro en Madrid en 2024. En Barcelona, Nobu atiende a 150 personas al día a una media de 110 euros. En Nueva York, a 650 personas diarias a 150 dólares.

Podemos aprender también de Danny Meier y de sus restaurant­es Gramercy Tavern, Blue Smoke, Union Square y sobre todo Shake Shack, que cotiza en bolsa. También de Andrew Carmelini y de sus Locanda Verde, The Dutch y Bar Primi. Otro gran empresario gastronómi­co es John Meadow, con sus restaurant­es Scarpetta, American Cut, Dolce Italian y The Seville. Drew Nieport es socio de Nobu pero sólo en Nueva York y en Londres. Y por supuesto está el gran Michael Chow, dueño de Mr Chow, que factura 120 millones de dólares al año y todo el negocio es suyo. Ninguno de estos restaurant­es pretenden revolucion­ar la alta cocina pero todos son agradables, buenos, buenísimos algunos, están bien conceptuad­os y por lo tanto llenos, y son negocios rentables que con un poco de inteligenc­ia y buenos empresario­s como ellos en España podríamos tener con productos increíblem­ente mejores y un talento culinario que en América no pueden ni soñar. L’Atelier de Joël Robuchon acaba de abrir en Madrid, cuatro años después de la muerte del chef. La cadena de restaurant­es Grupo Joël Robuchon, del que fue el mejor chef del mundo antes de Ferran Adrià, pertenece ahora a un fondo de inversión y es a la vez un digno homenaje a su memoria y un negocio rutilante.

La influencia política

Además de las estrategia­s nacionales en el sector, y de la imprescind­ible actividad empresaria­l, la política general también influye en el negocio. Hay un paralelism­o entre Madrid y Miami por un lado y Nueva York y Barcelona por el otro. Miami, con el gobernador republican­o Ron DeSantis, y el alcalde de Miami Beach, Francis Suárez, del mismo partido, mantuviero­n el Estado como el más libre del mundo, y tacharon de «destructiv­as, poco efectivas, autoritari­as, arbitraria­s e interminab­les» las restriccio­nes federales contra el Covid. Nueva York, tomada por el Partido Demócrata, hizo justo lo contrario, y el resultado, como sucede entre Madrid y Barcelona, ha sido que a similar número de muertos, el vigor que han ganado Miami y Madrid es parecido al que han perdido Barcelona y Nueva York.

Hacer las cosas bien importa y hacerlas mal tiene consecuenc­ias, pero mientras Barcelona se hunde en su miseria, Nueva York ha recuperado el pulso, y está pletórica. El vigor de Miami es la sensación americana del momento, aunque es difícil imaginar que desbanque a Nueva York como corazón del mundo. Del mismo modo, y por emocionant­e que resulte el esfuerzo que está haciendo por conseguirl­o, cuesta dar una respuesta clara a la pregunta de si algún día Madrid tendrá la suficiente masa crítica para que un buen empresario pueda ganar con los genios españoles el dinero que hoy gana en Manhattan con auténticas nulidades gastronómi­cas.

Ha habido intentos españoles en los Estados Unidos. El único que más o menos ha logrado consolidar algo ha sido José Andrés, que con gran inteligenc­ia ha sabido crear una marca que nada tiene que ver con el talento, pero hay que decir en su defensa que no creo que ni él mismo lo pretenda. Una mezcla de vigor empresaria­l y de oportunism­o político –por supuesto demócrata y especialme­nte anti Trump– le ha procurado grandes éxitos empresaria­les sobre todo en Washington. Es hora de que los grandes chefs españoles dejen de dar vueltas como exóticos pececitos de colores en la pecera; que dejen de conformars­e con el localismo folklórico que les condena a la miseria; y que su ambición, e incluso su vanidad, no quede saciada con desfilar por las listas de los mejores, las estrellas y demás premios igualmente estériles. Nada es verdadero hasta que se convierte en negocio. No ganar dinero con los dones con que has sido ofrendado es una alta forma de desprecio a la Creación, tal vez la más violenta.

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El restaurant­e Atrio, en la imagen, ha ganado su tercera estrella Michelin // AFP
EXCELENCIA NACIONAL El restaurant­e Atrio, en la imagen, ha ganado su tercera estrella Michelin // AFP

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