Siempre trabajando por tus intereses
«Queremos seguir avanzando por la estabilidad en el empleo, porque queremos tu carrera profesional y la cobertura de las vacantes al 100%»
Durante estos últimos cuatro años, desde UGT hemos estado luchando incansablemente y hemos conseguido, entre otras muchas, las siguientes mejoras para los trabajadores de la Administración General de la Junta de Andalucía: En septiembre de 2015 recuperamos en Córdoba las 35 horas de trabajo semanal tras llegar a un acuerdo con la Administración de la Junta de Andalucía en Córdoba (media hora diaria llamada de cortesía) posteriormente fue aprobada para toda Andalucía.
En enero de 2016 UGT negoció y consiguió para todas/os las/los trabajadoras/res funcionarios inte
rinos y laborales temporales de la Junta de Andalucía el 100% de jornada de trabajo y salario.
En febrero de 2016 UGT consiguió en la mesa de negociación la recuperación del 24,4% de la paga extraordinaria de diciembre 2012 que nos fue usurpada con la excusa de la crisis económica.
En junio de ese mismo año recuperamos los 4 días adicionales de antigüedad de vacaciones y los adicionales de asuntos propios gracias al esfuerzo y trabajo de UGT.
Hemos recuperado también el 100% en la bajas por IT, cosa que no fue fácil.
A lo largo de estos años hemos realizado concentraciones, hemos hecho ruedas de prensa, hemos reivindicado en las mesas de negociación la cobertura del 100% de las vacantes en la Administración General de la Junta de Andalucía, y en la mayoría de los casos hemos conseguido la cobertura de dichas vacantes, que la administración era reacia a dotar y UGT luchó sin descanso para conseguirlo.
Esta es una reivindicación en la que nos vamos a seguir volcando hasta conseguir que se cubran todas las vacantes. También hay que decir y recalcar que muchos centros de trabajo están funcionando por el gran esfuerzo que están haciendo los trabajadores/as supliendo el trabajo de las vacantes que están sin cubrir y cuyo trabajo es necesario, porque de no ser así muchos de esos centros tendrían que cerrar, los trabajadores y los ciudadanos nos merecemos unos servicios públicos de calidad.
UGT ha conseguido recuperar El
premio de jubilación. UGT siempre ha luchado por tener una bolsa única y acabar con el caos de bolsas ordinarias, que se están baremando con más de catorce años desde sus convocatorias, bolsas complementarias, fusionadas, bolsines, complementarias, etc, sin poder actualizarlas ni llevar control de contratación, por fin se consiguió con mucho trabajo y esfuerzo, y haciendo multitud de aportaciones desde UGT al texto inicial entregado por la administración para mejorarlo.
En la reunión de la Comisión de Convenio de abril de 2018 se aprobó la bolsa única, después de este tiempo seguimos esperando su entrada en vigor, UGT es la única organización sindical presente en la Comisión de Convenio que ha presentado un conflicto colectivo exigiendo la entrada en vigor ya, de dicha bolsa única.
Además UGT está llevando a cabo reivindicaciones para recuperar un derecho que nos fue robado durante la crisis como es la acción social un derecho que estaba previsto recuperar este año 2019 y que exigimos se recupere ya.
Queremos seguir avanzando por tu estabilidad en el empleo, porque queremos tu carrera profesional, porque queremos un concurso abierto y permanente y la cobertura de las vacantes al 100x100.
El día 18 acude a votar. Votar es un sencillo gesto con una enorme fuerza.
(*) Responsable del sector de Autonómica y Sector Publicó Andaluz.
«hemos realizado concentraciones, ruedas De Prensa, mesas De negociación, etc.»