Teletrabajo en tiempos del covid-19
Lapeña Cregenzán
EXALCALDE DE FRAGA fesionales, donde se ha abierto una oportunidad, demostrando que tenemos habilidades tecnológicas y de gestión del tiempo, que, sin saberlo, las estamos aplisociedad cando. Reinventarse es clave en el siglo XXI, con esta experiencia que estamos viviendo, basada en el teletrabajo, estamos creando un perfil profesional, donde se ha abierto una nueva oportunidad y no deja de ser un gran simulacro de aprendizaje.
Disponemos de herramientas digitales que nos ayudan a trabajar más y mejor desde nuestros domicilios. Ello está generando cambios en liderazgo, motivación, formación, aprendizaje y nuevas competencias.
Volviendo al voluntariado, son muchos los consultores, empresas y escuelas de negocios, que están llevando a cabo diariamente webinars gratuitos, para mejorar nuestras habilidades profesionales durante esta larga cuarentena.
El teletrabajo, como solución innovadora, requiere de disciplina, donde es clave aplicar criterios organizativos para establecer un horario, planificar los descansos, no perder el contacto con nuestros compañeros/as, bien a través de móvil o bien por video conferencia.
Para aplicar el teletrabajo en las pequeñas y media empresas, es clave la confianza y la superación en nosotros mismos, así como el compromiso con la organización.
Una vez pase esta situación, podremos aprovechar esta experiencia para mejorar nuestro proyecto profesional y familiar, haciendo valer la revolución digital como la mejor política de conciliación.
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