La plantilla de Z+M firma el convenio colectivo con subidas salariales

▶ El comité y la empresa que se encarga del estacionamiento regulado en Zaragoza, Z+M, alcanzaron el pasado jueves un acuerdo en el Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje (SAMA) que permitió desbloquear la negociación del convenio colectivo y pone fin al conflicto que la plantilla mantenía con la dirección desde el pasado mes de enero. En el acuerdo se recogen unas subidas salariales del 0,5% para el año 2021, del 3,5% para 2022 y del 3,5% para 2023. Además, se realizará una revisión de las tablas para 2024 con el 85% de la diferencia del IPC resultante de los años 2022 y 2023. La plantilla recibirá una nueva paga y una reducción de 3 horas laborales.