El Gobierno ofrece un alza del 6% hasta 2024 a los funcionarios
Los sindicatos tildan de «insuficiente» la oferta salarial del Ministerio de Hacienda
Ambos se ven hoy de nuevo en pos de un pacto que afecta a 3,4 millones de empleados
El Gobierno ha planteado un incremento salarial del 6% para los empleados públicos hasta 2024. Así se lo ha transmitido el equipo de negociadores de María Jesús Montero a los sindicatos Csif, CCOO y UGT en la reunión de ayer, según explican fuentes de los mismos. Las centrales consideran «insuficiente» la propuesta, puesto que implica una pérdida de poder adquisitivo a corto plazo y se han emplazado a una nueva reunión hoy. El pacto (o no) que puedan alcanzar entre el Ejecutivo y las centrales afectará directamente a la nómina de 3,4 millones de personas en toda España. Desde el Ministerio de Hacienda y Función Pública declinaron realizar declaraciones al respecto de la negociación en curso.
La primera propuesta de incrementos salariales que puso encima de la mesa Hacienda para los funcionarios es la siguiente:_este 2022, en el que los salarios subieron el 2%, el Gobierno plantea subir de manera retroactiva otro punto y medio, para compensar la elevada inflación. De cara al año que viene, en 2023, las nóminas pretenden que suban el 2,5%. Y en 2024 la subida ofertada sería del 2%. Es decir, un acumulado para los dos próximos ejercicios sería del 6%. Cerrar un pacto plurianual es una línea roja de los sindicatos, especialmente de cara a 2024, cuando por ciclos electorales puede ser complicado que haya un Gobierno en plenas funciones para acordar un nuevo incremento e implementarlo desde principios de año.
Las centrales han rechazado la primera oferta y las negociaciones continúan. Está en manos de Hacienda decidir cuándo acaban, pues en su haber tiene competencias para sacar adelante los incrementos sin el beneplácito de los sindicatos más representativos
entre la función pública. Fuentes sindicales explican que desde Hacienda les han manifestado urgencia para cerrar la negociación. Formalmente tienen este jueves a las cuatro de la tarde programada una nueva cita. Y los de Montero han deslizado que querrían tener la negociación clausurada para el próximo martes.
El Gobierno es consciente de que las cifras que está poniendo encima
SEMANA LABORAL DE 35 HORAS
de la mesa provocan que los empleados públicos pierdan poder adquisitivo. Es por ello que están abiertos a negociar sobre otras condiciones laborales más allá de las salariales, como la duración de la jornada. Desde Hacienda se baraja reducir a 35 horas semanales la jornada ordinaria para toda la Administración, algo que sería bien visto por parte de las centrales. Estas también reclaman abordar la reclasificación profesional de determinados colectivos, lo que, de facto, implicaría un aumento salarial para algunos y con especial incidencia entre el profesional sanitario y de educación.
La cifra de aumento salarial que ha puesto el Ministerio de Hacienda encima de la mesa para el próximo año, que de facto es un 3,5%, promete erigirse como referencia de cara a las negociaciones en el sector privado. Es exactamente la misma que estuvo sobre la mesa negociadora entre patronal y sindicatos.