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20 teletrabajos ‘sorprendentes’ que genera la pandemia
TENDENCIAS
Las predicciones sobre un supuesto bajón de las ofertas de empleo que permiten teletrabajar no parecen desinflar un fenómeno que presenta una gran diversidad y que sigue impulsando puestos y profesiones en todos los sectores, tanto en los niveles de entrada al mercado laboral como en los ya consolidados. Se trata de ofertas reales y bien remuneradas, incluso las que parecen más extravagantes.
Entre las diez novísimas profesiones que el World Economic Forum ha detectado como “nacidas a raíz de la pandemia”, tres tienen que ver con las nuevas maneras de trabajar, y están muy relacionadas con la actividad en remoto.
Una de ellas es el facilitador de trabajo desde casa, dedicado a gestionar el teletrabajo. También el gerente de diseño de hogar inteligente destaca entre los perfiles más originales, a los que se une el arquitecto del entorno del lugar de trabajo, dedicado al bienestar de los empleados en un entorno híbrido. Las tres suenan algo extrañas, y a pesar de su relación con el teletrabajo y con el auge de las ofertas en remoto hay quien califica estos perfiles como extravagantes, y ni siquiera cree que puedan ir más allá de la mera teoría. Pero son reales; tanto como las ofertas de empleo que permiten la actividad a distancia y que han experimentado un boom considerable durante la pandemia.
Estas ofertas que implican la posibilidad de teletrabajar han impulsado además perfiles profesionales de éxito con retribuciones muy interesantes, al nivel de las presenciales o incluso superiores.
De hecho, FlexJobs y Pay Scale han actualizado recientemente los puestos que pueden superar los 100.000 euros brutos anuales de retribución. En esta relación de perfiles en remoto bien pagados figuran algunos representativos como el director médico (entre 131.800 y 273.000 euros), el gerente de desarrollo de negocio (entre 44.600 y 124.000 euros); el gerente de ensayos clínicos (entre 66.000 y 132.800 euros); el arquitecto cloud (166.000 euros), el desarrollador front end (entre 45.000 y 109.500 euros); el director de márketing (149.000 euros); el director de relaciones públicas (entre 49.000 y 142.000 euros); el ingeniero de investigación (entre 59.000 y 122.000 euros); account manager, que puede alcanzar una retribución de hasta 111.500 euros brutos anuales; el diseñador web y el asistente virtual (ambos pueden llegar hasta los 126.000 euros); el coordinador de reclutamiento remoto (hasta 110.500 euros); el gerente de éxito del cliente (hasta 123.000 euros); o el SEO marketing manager (101.000 euros).
Teletrabajos mucho más originales
A quien le sorprendan los tres perfiles detectados que el World Economic Forum cataloga entre las diez novísimas profesiones generadas por la pandemia, probablemente le llamará aún más la atención la lista de ofertas que implican la posibilidad de teletrabajar elaborada por FlexJobs, que incluye trabajos remotos e híbridos “sorprendentes” de entrada al mercado laboral y perfiles de alto nivel en varios sectores.
En esta lista de posiciones en remoto sorprendentes figuran desarrolladores de productos de bromas y regalos, animadores senior de ‘jugabilidad’, maestros de memes, telerradiólogos, administradores de programas de eventos virtuales o analistas de aire y ruido. En el podio de las profesiones más sorprendentes para teletrabajar, la investigación de FlexJobs sitúa al biólogo de conservación de especies en peligro de extinción, el gerente de relaciones con celebridades y fisiólogos del ejercicio.
El estudio de FlexJobs concluye además que “uno de los mayores cambios en los últimos tres años es que el trabajo remoto ha crecido significativamente, y muchos empleadores quieren seguir usándolo de alguna manera. Esto implica que hay más oportunidades de trabajo remoto que nunca, incluidos trabajos especializados con capacidad remota o roles que pueden no haber tenido opciones de trabajo remoto en el pasado”. La investigación recuerda que las oportunidades de trabajo remoto se dispararon durante la pandemia. El pasado mes de febrero representaban el 20% de todos los trabajos disponibles sólo en el mercado estadounidense.
Cuando algunas voces anuncian el principio del fin del boom de las ofertas laborales que permiten teletrabajar, la investigación de FlexJobs se remite a un estudio de LinkedIn en el que la vicepresidenta de adquisición de talento global de la red profesional, Jennifer Shappley, señala que “incluso cuando la fuerza laboral se enfrenta a un futuro incierto, los empleados siguen valorando el equilibrio entre la vida laboral y personal y los acuerdos de trabajo flexibles, que se espera que sigan siendo los principales impulsores del talento”.
Ofertas tan reales como extravagantes
Creador de vídeos en YouTube. Este profesional propone ideas para vídeos; escribe el contenido de aprendizaje, trabaja con guionistas y recibe comentarios sobre el rendimiento del contenido.
Gerente de proyectos forestales urbanos.
Responsable de la creación, organización, ejecución y finalización de proyectos de silvicultura urbana.
‘Paraprofesional’ de escuela primaria. Realizan las funciones de admisión orientando a los estudiantes recién inscritos y a sus familias en los programas y servicios. Ayudan a los maestros a implementar un plan de aprendizaje individualizado para todos los estudiantes.
Analista de clima y tierras de labranza. Realiza investigaciones cualitativas y cuantitativas recopilando grandes cantidades de datos. Genera modelos y escenarios y desarrolla nuevas herramientas.
Master de memes. Identifica momentos y temas aptos para memes, y los produce y diseña en colaboración con un equipo social y de contenido más amplio. La experiencia en TikTok es un plus.
Director de restauración del hábitat. Administra proyectos de restauración y reconexión de principio a fin, incluida la planificación, obtención de permisos, diseño, implementación y monitoreo del proyecto.
Investigador animal. Lleva a cabo investigaciones para promover el bienestar de los animales de granja, documentar las condiciones de los que han sido criados y proporcionar pruebas convincentes para su uso en caso de conflictos legales.
Gerente de proyecto ambiental de resiliencia de incendios forestales. Gestiona los proyectos de gestión de vegetación en cooperación con clientes de agencias públicas. Desarrolla estudios ambientales, de ecología o silvicultura.
Planificador de resiliencia contra incendios forestales.
Responsable de evaluar los riesgos de incendios forestales y de preparar la documentación de gestión forestal que respalde la conservación.
Experto en recursos hídricos. Especialista en el suministro y la calidad del agua y en las normas para garantizar que se satisfagan las necesidades de suministro. Estos expertos pueden tener varios títulos, como hidrogeólogos o ingenieros de recursos hídricos. También se les puede asignar tareas de consultoría sobre la conservación del agua y los problemas de
calidad, o que desarrollen planes para proteger los recursos hídricos.
Analista de aire y ruido. Preparan análisis regulatorios y ambientales complejos para una amplia variedad de proyectos. Se trata de una especie de monitor ambiental que toma muestras de niveles de ruido, y es un perfil de entrada al mercado laboral apto para futuros ingenieros de sonido.
Desarrollador de productos de bromas y regalos de broma. Se dedica a la investigación de mercado para tener una idea del potencial de un producto, delinear el concepto y trabajar con el equipo de abastecimiento para encontrar un proveedor que lo fabrique.
Especialista en edición de perfiles. Revisa, edita y actualiza los perfiles de ingenieros de software, gerentes de producto, personal de control de calidad y otros tecnólogos para que los perfiles estén listos para el cliente. Garantiza que los equipos de matching de las compañías tengan suficiente información.
Diseñador de sonido.
Crea efectos de sonido originales. Administra e imnos,
plementa de manera efectiva sus propios activos de audio y crea contenido dinámico. También ayuda a construir experiencias de audio atractivas.
Instructor de fitness ‘de alta intensidad’. Es responsable de crear experiencias atractivas de fitness y aprendizaje para personas de todas las edades que se llevarán a cabo en un entorno virtual.
Fisiólogo del ejercicio. Es un profesional de la salud que brinda a las personas información y consejos sobre el ejercicio para que éstas puedan controlar y prevenir lesiones y afecciones crónicas.
Especialista en preservación histórica. Se enfoca hacia la protección del patrimonio cultural a través de la restauración y conservación de edificios, documentos, arte y artefactos con importancia histórica. Estos profesionales evalúan, interpretan y preservan lo que es histórica y culturalmente valioso para hacerlo accesible al público. Los trabajos más comunes en estas instalaciones son para arqueólogos, arquitectos de preservación, curadores, archivistas e historiadores públicos. Sin olvidar a artesa
albañiles y carpinteros.
Consultor Culinario Sénior. Trabaja directamente con los clientes y obtiene información sobre sus necesidades, crea guías de pedidos y analizará datos para optimizar programas dietéticos.
Teleradiólogo. Brinda soporte de asistente clínico y de tecnología de la información. Se requieren fuertes habilidades informáticas.
Gerente de relaciones con celebridades. Implica trabajar con famosos, agencias y firmas de publicidad. Crean y mantienen una imagen pública favorable para su empleador o cliente mediante la comunicación de programas, logros y puntos de vista.
Diseñador de calzado. Creador que diseña colecciones globales basadas en el conocimiento del consumidor.
Artista de efectos visuales. Trabaja con artistas, diseñadores y programadores para el cine y los videojuegos creando animaciones y efectos especiales generados por computador. Son responsables de lograr la visión creativa del director o de los productores.