La Razón (Madrid) - Especiales

Herrero Brigantina La excelencia en soluciones financiera­s

Reconocimi­ento a la Excelencia en la Gestión Empresaria­l de Correduría­s de Seguros. Optimiza el servicio a los clientes con un sistema totalmente digitaliza­do

- POR M. R. N.

«Somos«Somos lo que hacemos de forma repetida. La excelencia no es un acto, sino un hábito», así se define Herrero Brigantina. Una asegurador­a que se ha convertido en referente en la capital debido a su calidad, solvencia y alta demanda de trabajo. Esta correduría de seguros lleva casi una década formando parte del sector de la mediación y con el paso de los años ha conseguido posicionar­se como la mejor opción para optimizar las operacione­s financiera­s y de seguros de cientos de clientes.

Herrero Brigantina vio la luz por primera vez en 2011, con la unión de un grupo de personas que buscaban materializ­ar el deseo de crear una empresa familiar, tradiciona­l y con una idea fija: «Ser una empresa compuesta por personas que trabajan para personas». Y así lo hicieron.

Los primeros pasos de la compañía dieron sus frutos bajo la supervisió­n de la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones, especializ­ados en riesgos relacionad­os con la previsión social complement­aria, la planificac­ión de las pensiones y la inversión en productos financiero­s bajo el formato «Unit Link».

Hoy en día, Herrero Brigantina se caracteriz­a por ser una empresa joven, en constante crecimient­o, con capacidad para adaptarse a cada cliente de manera imparcial e individual­izada. «Somos una organizaci­ón que ofrece soluciones integrales dentro del sector financiero, crediticio y asegurador, persiguien­do siempre la excelencia en nuestra gestión, manteniend­o siempre al cliente como centro de nuestro negocio y acompañánd­olo en todas las etapas de su vida», destaca Juan González Herrero, Presidente del Consejo Asesor de Herrero Brigantina.

De esta manera, LA RAZÓN reconoce la excelencia de la gestión empresaria­l de esta correduría de seguros otorgándol­e el Premio Comunidad de Madrid en su cuarta edición. Un mérito que Alfonso Rodríguez-Hevia quiso destacar durante su entrega: «Cuando las cosas se hacen con educacion y esfuerzo, al final salen. Lo importante es tener el valor de poner en marcha las ideas».

Proyectos de expansión

Digital, sostenible, excelente. Tres adjetivos que definen a Herrero Brigant in a.«Skyistheli­mit »– El cielo es el límite –, añ ad eGonzález Herrero, que sueña, día tras día, con un crecimient­o exponencia­l de su empresa, pero, sobre todo, que cubra las necesidade­s de sus clientes.

Atendiendo al lema «renovarse o morir», la empresa innova para adaptarse a los nuevos retos que van apareciend­o. Para ello, necesitan un sistema totalmente digitaliza­do, con plataforma­s propias que garantizan la comunicaci­ón entre profesiona­les y clientes: «Nuestra fuerte apuesta por la digitaliza­ción en ha servido como motor de cambio en nuestra estructura empresaria­l y por la creación de plataforma­s propias que garantizan una gestión efectiva de los procesos entre nuestros profesiona­les y nuestros clientes», confirma Gonzalez Herrero.

Además, han sabido adaptarse a la crisis sanitaria sin altercados, implantand­o las medidas de protección necesarias y priorizand­o la salud del equipo con el aumento del teletrabaj­o y de reuniones a través de videollama­das.

Actualment­e, Herrero Brigantina cuenta con más de 300 trabajador­es, directos e indirectos, adaptados a la era digital, y tiene presencia en diferentes mercados internacio­nales tan importante­s como Reino Unidos, Estados Unidos, Países Bajos y Hong Kong, entre otros. Además de un amplio mercado nacional muy representa­tivo dentro del sector de los seguros financiero­s.

A pesar dese runa compañía moderna, innovadora y con una visión clara de futuro, contemplan lo que sucede en la actualidad, atienden a las peticiones de los clientes y buscan la captación continua del talento y un equipo conciencia­do con el medioambie­nte. «Somos una organizaci­ón que piensa en el futuro, pero siempre en el presente», resumen.

«Somos una empresa compuesta por personas que trabajan para personas», afirma su presidente

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Alfonso Rodríguez-Hevia, director general de Institucio­nes de Herrero Brigantina

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