Carlos Crespo dejará el grupo Inditex el próximo 31 de enero
El ex-CEO en la etapa de Isla volvió a la dirección de Operaciones con el nombramiento de García Maceiras.
Inditex reorganiza su comité de dirección. El grupo textil anunció ayer que Carlos Crespo abandonará la compañía al finalizar su actual ejercicio, el próximo 31 de enero, “para iniciar una nueva etapa en su carrera”.
“Su salida se produce tras haber contribuido de forma muy relevante a la culminación del proceso de reorganización interna iniciado en noviembre de 2021 con el nombramiento de Óscar García Maceiras como consejero delegado”, señaló ayer el grupo.
Lo cierto es que su posición en la compañía no era fácil tras el cambio organizativo. Crespo había escalado al puesto de consejero delegado y número dos del grupo en la presidencia ejecutiva de Pablo Isla, del que era su directivo de máxima confianza.
No obstante, tras el nombramiento de Marta Ortega como presidenta no ejecutiva y Óscar García Maceiras como CEO, Crespo volvió a su anterior puesto de director de Operaciones. Ese paso atrás le dejaba en una situación incómoda, que se materializará ahora con su salida tras apenas un año en esta posición.
Inditex no ha anunciado quién sustituirá a Crespo como director de Operaciones y Transformación Digital y Sostenible, el puesto que tenía ahora, pero sí quién será su relevo en el comité de dirección. La persona elegida es Javier Losada, director de Sostenibilidad de Inditex.
Losada se unió a Inditex en 1993 y es su director de Sostenibilidad desde 2019. Con anterioridad dirigió los departamentos de Gestión de Riesgos y de Planificación y Control de Gestión. “Su incorporación ratifica el elevado compromiso de Inditex con la sostenibilidad”, explica la empresa textil.
Incentivo de 1.000 euros
El gigante textil selló ayer un acuerdo con los sindicatos CCOO y UGT para recuperar el incentivo que la empresa daba en el pasado a los dependientes de sus tiendas y que se había eliminado por la pandemia, así como para elevar su cuantía hasta los 1.000 euros.
El abono se realizará en un único pago en la nómina de febrero y ascenderá a 600 euros en el caso de los trabajadores con una jornada inferior a las 24 horas semanales.
El cobro está ligado al cumplimiento de ciertos objetivos de venta en tienda, aunque los sindicatos aseguran que el 98% de los establecimientos los cumplen. Ambas partes buscarán fórmulas para compensar, al menos en parte, a las que no lo hagan.
La compañía tiene cerca de 46.000 empleados en España y la gran mayoría de ellos corresponden a la red comercial del grupo.
Inditex sella este acuerdo cuando tiene abierta una convocatoria de huelga en pleno Black Friday de su personal de tienda en A Coruña.
Javier Losada, director de Sostenibilidad, ocupará su silla en el comité de dirección