AECO y UGT acuerdan suspender la jornada continua en la construcción
● Las horas del permiso retribuido comenzarán a recuperase a partir del 1 de septiembre
Como ocurre actualmente en otros sectores, la evolución de las sucesivas fases de desescalada ha llevado a la Asociación provincial de Empresarios de la Construcción (AECO) y a UGT a decidir retomar la jornada completa en la construcción, dado que se dan las medidas de seguridad que hacen posible esa vuelta sin ningún tipo de riesgo para los empleados. AECO lamenta que CCOO se haya desvinculado de dicho acuerdo, puesto que, con ello, lo que evidencia es una intención “claramente partidista” contra el interés general del sector.
A partir del 25 de mayo se producirá la reincorporación de los trabajadores a su jornada habitual. Así lo entienden conveniente AECO y el sindicato UGT dado que las circunstancias que se están dando en Huelva, y que nos llevarán pronto a la fase 2 de la desescalada, ofrecen las condiciones óptimas para trabajar con total seguridad, no existiendo ningún riesgo para los trabajadores de dicho sector. Retomarán su jornada laboral de 8 horas a través de jornada partida.
Se quiere, de esta forma, seguir reactivando un sector que emplea en Huelva en torno a 10.000 trabajadores y que no puede permitirse el lujo de paralizarse, sobre todo teniendo en cuenta su efecto motor sobre otros tantos sectores económicos provinciales.
El acuerdo alcanzado entre AECO y UGT contempla, asimismo, un calendario para la recuperación de las horas no trabajadas como consecuencia del permiso retribuido recuperable y la jornada continuada de estos dos últimos meses por el coronavirus. Se establece un periodo para recuperar las horas devengadas del Permiso Retribuido Recuperable decretado por el Gobierno como medidas de prevención contra el Covid-19, al considerarse una actividad económica no esencial. Los trabajadores deberán recuperar entre 58 y 64 horas. Será a partir del 1 de septiembre y hasta el 31 de diciembre, de lunes a viernes, nunca más de una hora por día y previo acuerdo con su empresa.
UGT FICA Huelva ha valorado que este acuerdo responde a la demanda tanto de trabajadores como de empresas, que nos piden volver a la actividad para iniciar la recuperación del sector. Para el secretario de acción sindical de la federación provincial, Diego Vega Prera, “creemos que es lo mejor, siempre y cuando se cumpla estrictamente con las medidas de prevención contra el Covid-19”, por lo que exige a las empresas la dotación de los equipos de protección y otras medidas para garantizar su seguridad.
“La situación parece que se va normalizando. Hay mayor movilidad en el transporte, por lo que pueden ir en el coche más personas; los comercios y restaurantes están parcialmente abiertos, lo que les permite su almuerzo y tiempo de descanso... Y, sobre todo, porque nuestra economía lo necesita”, argumenta Diego Vega.