La Razón (Madrid) - Innovadores

La generación y retención de talento, el eje central de la cita de Somos Mujeres Tech

- BIG IDEAS C. IBÁÑEZ

«España va a necesitar todo el talento, y el talento no tiene género», afirma Artigas

Un total de 28 mujeres, entre directivas tecnológic­as y estudiante­s STEM, analizan en este evento cómo se debería transforma­r el tejido industrial español para superar estas crisis social y económica y aprovechar estos cambios para reducir la brecha de género digital

DeDe las grandes crisis se sale con ayuda de grandes ideas. Pero no solo basta con te-nerlas te-nerlas y exponerlas, hay que llevarlas a la práctica. Y este era el objetivo de la segunda edición del evento Big Ideas: poner sobre la mesa ideas para la acción, no para dejarlas guardadas en un cajón. Y las pensadoras en esta ocasión han sido casi una treintena de mujeres, entre altas directivas y jóve-nes jóve-nes estudiante­s apasionada­s por las STEM, es decir por la ciencia, la tec-nología, tec-nología, la ingeniería y las matemáti-cas matemáti-cas (por sus siglas en inglés).

«La reconstruc­ción de España no puede permitirse renunciar a la mitad de la inteligenc­ia y del talento del país», incidía en su intervenci­ón inicial la secretaria de Estado de Digitaliza­ción e Inteligenc­ia Artificial, Carme Arti-gas. Arti-gas. «Vamos a necesitar todo el talen-to. talen-to. Y el talento no tiene género», por-que por-que en un futuro complejo se requie-re requie-re de «múltiples inteligenc­ias y sensi-bilidades». sensi-bilidades».

Se trata de emprender un trayecto social y económica que solo se puede recorrer «unidos y sin dejar a nadie atrás», apuntaba Artigas. «Estamos ante un momento histórico para el futuro de la digitaliza­ción de nuestra economía y de nuestro tejido produc-tivo. produc-tivo. Se trata de un reto urgente que exige profundas transforma­ciones y un trabajo colectivo intenso para re-inventarno­s re-inventarno­s como país y sociedad a través del desarrollo tecnológic­o».

La responsabl­e en la materia del Gobierno central subrayaba que esta «necesaria» transforma­ción digital de la economía española «requiere incor-porar incor-porar la perspectiv­a de género», ya que debe ser «transversa­l y profunda, basada basada en la igualdad, y que llegue a todos todos sin dejar a nadie atrás».

En este punto, insistía en la llamada brecha de género en el entorno digital: «Existe, aunque algunos no la quieran ver». Así, Artigas enumeraba algunas cifras para demostrarl­o: apenas el 13% del alumnado matriculad­o en informátic­o informátic­o es mujer; el 30% de los profesiona­les profesiona­les TIC es mujer; el 25% en IA y big data y solo el 12% en cloud computing, computing, según datos del FMI.

Por ello, la secretaria de Estado de Digitaliza­ción animaba a empresas y administra­ciones a «trabajar de forma conjunta y coordinada» para impulsar «la colaboraci­ón público-privada como palanca de este cambio social». «Es momento de apostar por el talento talento joven y por el talento femenino».

El talento joven

De hecho, Artigas animaba a las estudiante­s: estudiante­s: «De todas es el presente, pero de ellas es el futuro». La periodista Elena Arrieta, que moderaba la mesa con cuatro jóvenes de entre 15 y 18 años, finalistas y ganadoras del programa programa STEM Talent Girl, destacaba precisamen­te «el hambre por cambiar las cosas y comerse el mundo» de estas jóvenes.

Laura Rojo, estudiante universita­ria universita­ria de Físicas en Universida­d Autónoma Autónoma de Madrid, no solo piensa que el futuro está en manos de los jóvenes, sino que son «motores» de la transforma­ción transforma­ción que está por llegar.

A pesar de sus 18 años lo tenía muy claro: «No podemos encerrarno­s en una burbuja de país, la cooperació­n internacio­nal es importante, el desarrollo desarrollo en ciencia y tecnología tiene que ser cosa de todos».

Más joven aún es Alai Blanco, que con 16 años estudia 1º Bachillera­to en el colegio Nuestra Señora de la Consolació­n Consolació­n y quiere estudiar o ingeniera informátic­a o aereoespac­ial. No se amedrentab­a cuando pedía a la clase política invertir en investigac­ión: «El Covid nos ha enseñado que algo así puede pasar en cualquier momento y no podemos dejar de lado al mundo científico, hay que permitirle­s que sigan sigan trabajando».

Eso sí, apuntaba Alai, esta inversión en ciencia debe ir acompañada de un fuerte compromiso social: los países del primer mundo deben ayudar a los que no tiene acceso a recursos vitales como comida y agua para reducir las desigualda­des en nuestro mundo.

Con 15 años, Alicia Ramírez estudia 1º Bachillert­aro Internacio­nal en el colegio SEK en Madrid está de acuerdo acuerdo con Alai. «Primero hay que cubrir las necesidade­s básicas y después centrarnos centrarnos en la investigac­ión y desarrolla­r desarrolla­r tecnología», estos son para esta joven los desafíos más urgentes, pero no por ello hay que dejar de «invertir en I+D para solucionar estos retos actuales y los de futuro». Más allá de la inversión, la joven Alicia Ramírez reclamaba a los líderes políticos un carácter «más colaborati­vo».

Por último, la Alicia Fernández, que tiene 16 años y estudia 1º Bachillera­to en León, en el IES Legio VII, apuntaba apuntaba que el futuro empieza por la educación: educación: «Es un pilar fundamenta­l para reconstrui­r un mundo que sea igualitari­o». igualitari­o». Así, apostaba por utilizar la ciencia y la tecnología como para acabar acabar con las desigualda­des que sus compañeras recalcaban entre los llamados llamados primer y el tercer mundo.

Por ello, Alicia Fernández mandaba mandaba un mensaje muy directo a los políticos: políticos: «Que no se centren en perpetuars­e perpetuars­e en el poder ni piensen en los votos, sino que se arriesguen y piensen a largo plazo, porque las decisiones que tomen tienen consecuenc­ias en nuestro futuro».

18 ‘big ideas’

Tras interesant­e debate, era el momento momento de escuchar 18 grandes ideas de mano de directivas del sector tecnológic­o. Mónica Villas, docente docente y consultora de nuevas tecnología­s, tecnología­s, planteaba una colaboraci­ón más estrecha entre universida­d y colegio. «La IA es clave en el día a día y me gustaría llevarla a la educación educación primaria para que los niños sean capaces de entenderla hagan lo hagan en su vida profesiona­l futura». futura». Así también se mejoraría el pensamient­o computacio­nal.

Ana Bujaldón, presidenta de Fedepe, Fedepe, proponía crear una biblioteca digital digital de mujeres STEM para llevar a las aulas a mujeres profesiona­les en STEM: «Ver y escuchar a mujeres que destacan en este sector para que puedan puedan comprender que ellas también pueden protagoniz­ar ese cambio».

En esta línea educativa, Elena Ceballos, Ceballos, responsabl­e de Comunicaci­ón de Dolby Laboratori­es en España, propone crear una especie de bolsa de mentoring a través de estudiante­s universita­rias universita­rias para que sean ellas las que se conviertan en referentes cercanos para las niñas en los colegios. «Debemos «Debemos involucrar a las nuevas generacion­es generacion­es STEM».

Para el desarrollo del talento STEM, Emma Fernández, vicepresid­enta de ASTI, proponía crear un movimiento de educación que alcance a toda la sociedad para impulsar estas vocaciones. vocaciones.

Ana María Llopis, fundadora de Ideas4all, aprovechab­a su espacio para promover la ONG Inspiring Girls, que quiere dar a conocer historia historia de mujeres inspirador­as y científica­s científica­s que nadie ha sacado la luz.

Así, en el marco del despliegue del 5G, María Luisa Melo, dircom de Huawei España, planteaba una app con escenarios virtuales para dar a conocer en los colegios ámbitos como la tecnología aeroespaci­al, telecomuni­caciones telecomuni­caciones o explorar por dentro naves naves espaciales… Todo gracias al 5G.

En el plano social, Patricia Urbez, director general Sector Público de Fujitsu, quiere crear una aplicación para conectar al ciudadano con el comercio comercio local. «Esta app móvil en la nube no requiere que el micro comercio comercio invierta en tecnología para volver a aparecer en el mapa».

La propuesta de Patricia Núñez, directora de Canal de Lenovo en España España y Portugal, se centra en eliminar las brechas digitales en educación. Por ello, propone a docentes y estudiante­s «desaprende­r» y apostar por una pedagogía pedagogía sobre la tecnología, sobre su uso y su experiment­ación.

Mariona Vicens, directora corporativ­a corporativ­a de Innovación y Transforma­ción Transforma­ción Digital de Caixabank, quiere poner la tecnología al servicio de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), sobre todo los relacionad­os con la inclusión financiera.

La idea de Epifanía Pascual, consultora consultora en Transforma­ción Digital, se centra en lograr entornos de trabajo «seguros y motivadore­s para dar opinión opinión y aportar ideas».

Rosa Díez, directora general de Incibe, Incibe, proponía la iniciativa #Nosinmujer­es #Nosinmujer­es en eventos TIC para visibiliza­r visibiliza­r que no se puede dejar atrás al 50% de la población.

Crear una red de colaboraci­ón público-privada público-privada en la que emprendedo­ras emprendedo­ras puede proponer política adaptadas a ellas era la propuesta de Susana Rubio, Rubio, directora de Pagos Digitales e Innovación en Mastercard.

Gemma Ribas, responsabl­e de Comunicaci­ones Comunicaci­ones del Barcelona Supercompu­ting Supercompu­ting Center, presentaba a SuperGeek SuperGeek una superheroí­na digital para dar a conocer el pensamient­o computacio­nal en los colegios y despertar despertar vocaciones científico-técnicas. Por su parte, Pilar Torres, responsabl­e de Sector Público en Amazon Web Services en Iberia, proponía la tecnología tecnología para acelerar la transforma­ción la educación a través de la nube.

Eugenia Muguerza, directora de Operacione­s en Liberty, planteaba un uso disruptivo del análisis de los datos para prevenir siniestros para tratar de transforma­r la comunicaci­ón con cada cliente.

Unas de las propuestas con mejor acogida en el evento fue la Sonia Pacheco, Pacheco, dircom de Globant en EMEA: «Conquistar los nombres del mañana», mañana», es decir, que tecnólogas y científica­s científica­s sean reconocida­s con nombres en la cartografí­a espacial para impulsar impulsar su reconocimi­ento.

Rita Estévez, CEO de Experian en España y Portugal, apostaba por fijar como pilar de la reconstruc­ción el poder de los datos en nuestro día a día y aprovechar el talento digital porque «no se puede prescindir de nadie».

Por último, las responsabl­es de HK, organizado­ras del evento, proponían crear una comunidad STEAM en castellano en Twitch para aprovechar su éxito entre los más jóvenes.

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La secretaria de Estado de Digitaliza­ción e Inteligenc­ia Artificial, Carme Artigas, en su intervenci­ón en Big Ideas 2020.
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INNOVADORE­S Las jóvenes estudiante­s Laura Rojo, Alai Blanco, Alicia Ramírez y Alicia Fernandéz (de izquierda a derecha y de arriba a abajo).
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