CCOO denuncia que el 90% de los contratos son temporales
El 90 por ciento de los contratos realizados en 2019 en la Comunitat Valenciana fue temporal y más de la mitad de estos 1,8 millones de contratos tuvo una duración igual o inferior a un mes, según Comisiones Obreras.
Estos datos muestran un mercado laboral «cíclico, marcado por la estacionalidad, y que continúa precarizándose», según el análisis de este sindicato.
La reducción del paro se produjo de una manera más acentuada en los meses de julio y octubre, previos a las campañas de verano y de Navidad, mayoritariamente entre los hombres (el 56 por ciento) y fundamentalmente en servicios.
De hecho, el 71 por ciento de los contratos realizados durante 2019 ha sido en este sector, y la modalidad estrella de contratación es por circunstancias de la producción, seguida de obra y servicio.
El Plan Director llevado a cabo por la Inspección de Trabajo ha transformado, hasta el 31 de octubre de 2019, solo 15.574 contratos temporales en indefinidos, el 1,06 por ciento del total.
Y en la campaña específica de la Inspección sobre economía sumergida se han detectado 7.279 infracciones, con un importe liquidado de 1.967.851 euros, según las fuentes.
Añaden que aunque gran parte de esas transformaciones (6.222) se ha producido como consecuencia del envío masivo de cartas por parte de la Tesorería de la Seguridad Social en las que la empresa ha procedido voluntariamente, se sigue recurriendo a estas modalidades contractuales como puerta de entrada a la relación laboral, sin atender a las causas de la contratación.
Para desincentivar estas modalidades contractuales, CCOO considera que se deberían incrementar las cotizaciones sociales. Para CCOO PV es necesario que se dé un impulso a la formación y a la cualificación del conjunto de trabajadores.