Mercadona contratará a 800 personas en verano

► Los contratos serán desde mayo y hasta finales de septiembre

Mercadona tiene previsto contratar a más de 800 personas para la campaña de verano de 2023, durante el mes de mayo y hasta finales de septiembre, en la provincia de Valencia.

El objetivo es reforzar durante este periodo su plantilla para garantizar la excelencia del servicio en los más de 140 supermercados de la zona y en los bloques logísticos de Riba-roja de Túria y Parc Sagunt, época que coincide con la llegada de turistas y con las vacaciones del resto del personal.

Según informaron ayer fuentes de la empresa, estas ofertas de trabajo están disponibles en su Portal de Empleo, donde se describen las condiciones del puesto, como la retribución inicial de 1.507 euros al mes brutos y que no se requiere experiencia previa, ya que todos reciben formación específica adaptada a cada posición.

La compañía explica también que las nuevas incorporaciones pasarán a formar parte de un equipo caracterizado por trabajar en equipo, con vocación de servicio al cliente y capacidad de mejora constante.

Tal y como explicó el presidente de Mercadona, Juan Roig, durante la presentación de resultados de 2022, el año pasado la compañía creó más de 3.000 nuevos puestos de trabajo estables y de calidad, 1.000 de ellos en Portugal, lo que le permitió cerrar el año con una plantilla de 99.000 personas, todas con contrato fijo. Además de ello, y para garantizar su poder adquisitivo, en el marco de su Modelo de Calidad Total se mejoró tanto el salario base como los complementos existentes del conjunto de su plantilla, lo que se tradujo en una subida salarial acorde al IPC de cada país, concretamente de un 5,7 por ciento en España y de un 9,6 por ciento en Portugal, país donde, además, el salario de entrada en la empresa también se ha incrementado un 11 por ciento adicional.