La regulación del trabajo, reto de la economía digital
Los expertos apuestan por abrir el diálogo para equilibrar el crecimiento del ecosistema virtual y la protección de los profesionales que le prestan servicios
Otro elemento para tenerlo en consideración, según el directivo de Malt Gonzalo Torres, es que la tecnología permite solucionar los “desajustes laborales”, facilitando “la captación de talento” que necesitan las empresas, al ponerles en contacto con profesionales que quieren trabajar para ellos.
Este ámbito del trabajo, no obstante, es el que presenta más claroscuros, según los expertos. “La realidad no la creamos las empresas tecnológicas. Estamos viendo nuevasformasdehacerlascosasen todos lo campos”, aclara el cofundador de Glovo, start-up fundada enBarcelona, queactualmenteestá presente en más de 200 ciudades de 26 países y cuenta con 30.000 repartidores, 7.500 de ellos en el mercado español.
De la misma manera que otras plataformas digitales con las que compite en España, Glovo afronta diversos procesos judiciales, con sentencias dispares. En algunas de estas resoluciones se valida su modelo de negocio y, sin embargo, en otras se considera a los repartido