La perspectiva de la empresa familiar mejora
El VI Barómetro confirma la tendencia alcista del sector
La percepción sobre la evolución de los grupos familiares está en su mejor momento de los últimos cinco años, según la opinión expresada por los propios empresarios.
Ocho de cada diez empresarios familiares creen que la situación de sus compañías en los próximos 12 meses será positiva, según la encuesta de VI barómetro Empresa Familiar que elabora KPMG. Ese 80% de profesionales que ven positiva la situación supera el 70% del año pasado y está ligeramente por encima del 79% del 2015.
Ramon Pueyo, responsable del área de empresa familiar en KPMG, señala que “se está asentando un clima de mayor optimismo que hace un año en las empresas familiares que funcionan como indicador adelantado de la economía pues su peso en el PIB es del 60%”. El informe se ha elaborado en colaboración con las asociaciones territoriales vinculadas al Instituto de la Empresa Familiar. En la encuesta participaron 284 empresas familiares de todo el país. El optimismo de los empresarios contrasta con la situación actual de incertidumbre política que no aparece en las respuestas a la encuesta. La confianza en el futuro prácticamente duplica la que se registró en el 2013 cuando sólo un 43% de los encuestados se mostraba optimista con la situación en los 12 meses siguientes.
Según KPMG, la mejora de la previsión de futuro se sustenta en que el 69% de las empresas ha incrementado ventas y nueve de cada diez ha mantenido el empleo o lo ha aumentado. Las respuestas son coincidentes con las cifras macroeconómicas que muestran como el PIB (producto interior bruto) de España creció en un 3,3% en el 2016. El desempleo se redujo el año pasado en más de medio millón de personas si bien a finales del 2016 había aún 4,6 millones de parados, lo que dejó la tasa en el 18,6%.
No obstante, las empresas familiares sitúan una “regulación laboral más flexible” como el segundo cambio más importante para impulsar sus perspectivas de crecimiento puesto que lo piden un 35% de los encuestados. El mismo porcentaje de empresarios solicita la “reducción de costes laborales no salariales”. Aunque el primero de los factores que aseguran los empresarios impulsaría su crecimiento es una “bajada de los impuestos”. Así lo afirman el 38% de los participantes en el estudio.
En relación con los principales desafíos, los empresarios citan de forma destacada la “mayor competencia” y la “guerra por el talento o la contratación de profesionales cualificados”.
El estudio muestra también que el 84% de los encuestados dispone de un plan estratégico en el que se incluyen también inversiones. Las áreas principales a las que se destinarán los recursos son a la actividad principal en el 55% de los casos, a innovación y nuevas tecnología (el 50% de los encuestados) o a recursos humanos ya sea con nuevas contrataciones o ya sea con formación (36%). Ese mismo porcentaje de empresarios (36%) invertirá en la internacionalización del negocio y el 29% en la diversificación.
Ocho de cada diez empresarios estiman que su negocio tendrá una evolución positiva este año