El Colegio de Médicos de Málaga señala las claves para retener talento
En Andalucía hay 2,8 facultativos por cada 1.000 habitantes, el segundo índice más bajo de España
El Colegio de Médicos de Málaga (Commálaga) ha hecho público un documento titulado Flexiseguridad en sanidad: claves para la retención del talento que contiene un total de 38 medidas “innovadoras” que, de aplicarse, supondrían un cambio sustancial para los profesionales de la medicina en España y evitarían el descontento generalizado que existe entre los médicos españoles.
Según el presidente del Colegio, Pedro J. Navarro, “la situación es cada vez más grave y va a ser difícil encontrar una salida a la crisis sin abordar los problemas estructurales de fondo, como indica el escaso impacto de las medidas que se han tomado hasta ahora”.
Este documento está coordinado por el vicepresidente segundo del Commálaga, José Antonio Trujillo, que ha estado trabajando en él durante varias semanas y en el que se ha contado con las aportaciones de toda la Junta Directiva de la corporación malagueña.
En Andalucía hay 2,8 facultativos por cada mil habitantes, siendo, después de Ceuta, el promedio más bajo de toda España e inferior a la media estatal, que está en 3,4, según datos del Ministerio de Sanidad. A pesar del incremento de las plazas para estudiar Medicina y del aumento de las plazas MIR, sigue habiendo escasez de médicos en algunas especialidades.
Trujillo ha afirmado que “la flexiseguridad puede ser una estrategia inteligente para retener el talento en la sanidad española”.