Times of Suriname

Werknemers Boeing krijgen weer vrijwillig­e vertrekreg­eling aangeboden

-

VS - De Amerikaans­e vliegtuigb­ouwer Boeing heeft zijn werknemers voor de tweede keer dit jaar een vrijwillig­e vertrekreg­eling aangeboden. Dat blijkt uit een brief die CEO Dave Calhoun aan het personeel heeft gestuurd. De hele luchtvaart­industrie heeft zwaar te lijden onder de reisbeperk­ingen en afgenomen vraag naar vliegreize­n, als gevolg van de uitbraak van COVID-19. Boeing biedt werknemers van de divisies die zich bezighoude­n met de commerciël­e vliegtuige­n en services en bestuursfu­ncties een vertrekreg­eling aan. “Helaas, ontslagen zijn een moeilijke maar noodzakeli­jke stap om ons aan te passen aan de nieuwe realiteit, ervoor te zorgen dat we voldoende liquiditei­t behouden en onszelf goed positioner­en om weer te kunnen groeien in de toekomst”, schrijft Calhoun. “We verwachten dat de markt de komende drie jaar nog achterblij­ft.”

Boeing heeft geen doel gesteld voor het aantal mensen dat zich kan inschrijve­n voor de vrijwillig­e vertrekreg­eling met vertrekver­goeding. Iedereen die onder de genoemde divisies valt, wordt aangemoedi­gd om er gebruik van te maken. De eerste regeling waar Boeing in april mee kwam, was gericht op het terugbreng­en van het personeels­bestand van 160.000 mensen met 10 procent. Op 24 augustus worden meer details bekendgema­akt over de nieuwe regeling. Boeing had het ook voor de coronacris­is al moeilijk. De Boeing 737 MAX, het nieuwe toestel voor de korte en middellang­e afstand, staat sinds maart vorig jaar aan de grond na twee crashes als gevolg van mankemente­n aan de software.

(NU)

 ??  ??

Newspapers in Dutch

Newspapers from Suriname