Prioritera de ”tysta yrkena” i avtalsrörelsen!
Inför kommande avtalsrörelse vill jag att arbetsgivare, privata och offentliga, särskilt prioriterar de tysta kvinnoyrkena.
Jag tänker främst på de kvinnodominerade yrkena som reparerar och räddar många under pågående pandemi. Psykologer, socionomer, kuratorer, sjuksköterskor, undersköterskor, terapeuter, farmaceuter, lärare, hemtjänstpersonal, förskollärare med flera.
De har med stort engagemang och kompetens fått drabbade människor att tillfriskna och få tillbaks en positiv framtidstro.
Alla dessa yrken är kvinnodominerade och nu måste det väl vara självklart att jämställa lönemässigt de tysta yrkena med männens lönenivåer, åtminstone så vi i Sverige når ett EUsnitt för de tysta yrkena.