Få klara gränser för värme
”Arbetsgivaren måste vidta alla åtgärder som går för att minska värmebelastningen”
Hur varmt får det vara på jobbet? Det beror på. För kontorsjobb och andra lättare arbeten finns ingen övre gräns.
Inom exempelvis tung metallindustri eller på arbetsplatser med ugnar för smältning och gjutning av material finns däremot gränsvärden. Där varierar högsta tillåtna värde mellan 20 och 33 plusgrader.
Det är inte bara lufttemperatur utan även luftfuktighet och strålningsvärme som mäts med avancerade metoder. Gränsvärdet är även beroende av arbetets tyngd och om medarbetaren är värmetränad.
JUST NU FÅR Arbetsmiljöverket mängder med samtal om att det är för varmt på jobbet.
– Det finns en oro för SMHI:S klass 2-varning om extremt höga temperaturer, en del tolkar det som extremt hälsofarliga temperaturer. avdelningsdirektör på Arbetsmiljöverket Men en arbetsför person med normal hälsa klarar att jobba i värme, säger avdelningsdirektör Per Nylén.
EN FRISK MÄNNISKA kan drabbas av hög värmebelastning även om jobbet inte är fysiskt tungt. Det är viktigt att känna igen symptom som yrsel, bristande koncentration och illamående. Då är det dags att ta kontakt med arbetsgivaren, som har hundraprocentigt ansvar för arbetsmiljön och ska göra en riskbedömning på individnivå – även medarbetare med njursvikt, kraftig övervikt eller hjärtbesvär ska klara värmen.
– Arbetsgivaren måste vidta alla åtgärder som går för att minska värmebelastningen. Det kan handla om att minska värmestrålningen utifrån, låta medarbetarna ta längre pauser eller använda lättare klädsel eller arbeta i ett svalare rum om det går, säger Per Nylén. När ska man kontakta Arbetsmiljöverket?
– Om man inte kan lösa problemet och komma överens på arbetsplatsen kan skyddsombudet göra en 66a-anmälan. Då granskar vi den, kontaktar arbetsgivaren och om det behövs kommer vi ut och gör en bedömning på plats.