Skolsköterska anmäld för flera brister i sitt arbete
Halmstad: En skolsköterska som jobbar på en grundskola i Halmstads kommun har anmälts till Inspektionen för vård och omsorg, Ivo, för brister i sitt arbete. Skolläkaren som granskat sköterskans arbete menar att hen inte borde arbeta en enda dag till som skolsköterska.
Enligt verksamhetschefens anmälan till Ivo framgår det att skolsköterskan inte följt de rutiner som gäller, något som upptäcktes av en annan skolsköterska som vikarierat på skolan.
Avvikelserna som finns beskrivna i underlaget till anmälan handlar dels om att sköterskan inte helt har följt det basprogram som bestämmer i vilken årskurs vilka undersökningar ska göras på barnen.
Ett syntest som ska göras när barn går i förskoleklass blev inte gjort enligt rutin och i stället undersöktes vissa barn något år senare.
Det framgår också att skolsköterskan flera gånger inte har dokumenterat rätt eller tillräckligt och inte använt det aktuella journalsystemet enligt rutin. I några fall har vårdnadshavares medgivande inte dokumenterats innan ett barn vaccinerats utan förts dagen efter.
När avvikelserna uppdagades efter att en vikarierande skolsköterska upptäckt fler brister har situationen utretts av verksamhetschefen för den medicinska elevhälsan som också tagit hjälp av en skolläkare.
Enligt läkaren har sköterskan inte gjort rätt på flera år och borde inte arbeta en enda dag till som skolsköterska.
Rektorn som också är chef för skolsköterskan kan inte kommentera detaljerna kring ärendet men berättar att man tar situationen på största allvar och att sköterskan fortfarande är anställd men har varit avstängd sedan i november när anmälan till Ivo gjordes.
”Samtliga avvikelser är skickade till Ivo för utredning. Arbetsgivaren avvaktar återkoppling från Ivo” svarar Henrik Wagersten, chef för centrala barn- och elevhälsan inom resurscentrum Kärnhuset, på flera av frågorna som HP skickat. Bristerna verkar ha funnits under flera år utan att ha upptäckts, hur kunde det bli så?
”Så fort arbetsgivaren fick kännedom om avvikelser påbörjades en arbetsrättslig utredning med stöd av HR som fortfarande pågår. Arbetsgivaren kan inte uttala sig under pågående utredning via Ivo”, skriver Henrik Wagersten i ett mejlsvar.
Enligt en avvikelserapport som tagits fram har skolsköterskan själv inget riktigt svar på varför rutinerna inte följts men förklarar den bristande dokumentationen med it-problem.