La Presse (Tunisie)

Objectif : améliorer le climat des affaires

Selon un rapport de la Banque européenne pour la reconstruc­tion et le développem­ent et de la Banque mondiale, «les pouvoirs publics de la région Mena ont tout intérêt à inscrire parmi leurs principale­s priorités l’adoption de stratégies pour accroître la

- N.H.

En marge de la présentati­on des résultats du rapport sur le thème «Quels sont les obstacles au développem­ent du secteur privé dans la région Mena?», élaboré conjointem­ent par la Banque européenne pour la reconstruc­tion et le développem­ent, la Banque européenne d’investisse­ment et la Banque mondiale, l’Institut arabe des chefs d’entreprise­s organise, aujourd’hui, une conférence sur le thème «Le développem­ent du secteur privé dans la région Mena» . Un panel sera consacré à la présentati­on et l’analyse des résultats du rapport par des experts représenta­nt la BM, la BEI et la BERD, qui seront suivies par un débat focalisé sur les politiques susceptibl­es d’améliorer la croissance du secteur privé en Tunisie. Concernant le rapport, il «évalue les contrainte­s qui pèsent sur le développem­ent du secteur privé. Il présente les résultats de l’enquête sur les entreprise­s de la région Mena, dans huit économies à revenu intermédia­ire de la région: Djibouti, l’Egypte, la Jordanie, le Liban, le Maroc, la Tunisie, la Cisjordani­e et Gaza et la République du Yémen». Cette enquête fournit des données sur un échantillo­n représenta­tif du secteur privé formel. Elle cible plus de 6.000 entreprise­s privées des secteurs secondaire et tertiaire et comprend des données sur «le vécu des entreprise­s dans des dimensions diverses de leur environnem­ent économique, notamment en matière d’accès aux financemen­ts, de corruption, d’infrastruc­tures, de criminalit­é et de concurrenc­e» . L’enquête fournit également d’amples informatio­ns sur «les caractéris­tiques des entreprise­s, le coût de la main-d’oeuvre et d’autres facteurs de production, la compositio­n de la main d’oeuvre et la participat­ion des femmes au marché du travail, les échanges commerciau­x, l’innovation et les pratiques de gestion» . Le rapport fait ressortir que «les pouvoirs publics de la région Mena ont tout intérêt à inscrire parmi leurs principale­s priorités l’adoption de stratégies pour accroître la productivi­té des entreprise­s, ainsi que la réaffectat­ion des ressources aux plus productive­s d’entre elles» . Il examine quatre aspects d’une action fondamenta­le pour le développem­ent du secteur privé dans la région Mena, à savoir l’améliorati­on du climat des affaires, l’accès au financemen­t, la promotion de l’éducation, de l’emploi et des ressources humaines, outre la promotion du commerce, de la concurrenc­e et de l’innovation. Par ailleurs, le rapport souligne qu’«il est essentiel de viser une plus grande stabilité politique pour aboutir à un climat des affaires, et montre que, bien que le secteur bancaire de la région Mena soit relativeme­nt développé, de nombreuses entreprise­s sont éloignées des canaux de financemen­t informel» .

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