Le Temps (Tunisia)

Tunisie Telecom précise…

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Tunisie Telecom indique, dans un communiqué publié hier et destiné à éclairer l’opinion publique que ces récentes perturbati­ons sont dues à l’arrêt illégal de certaines équipes techniques.

Les récentes perturbati­ons des services de la téléphonie, en particulie­r, la téléphonie fixe sont dues à l’arrêt du travail « d’une manière imprévue » suite à « l’intrusion » de certaines équipes techniques au siège de la société aux Berges du Lac, indique l’opérateur.

Tunis Telecom précise que des membres de la Fédération générale du Groupe et de syndicats de base sont entrés par effraction dans le siège de l’opérateur situé au aux Berges du Lac 2, le 13 septembre dernier, entrainant le blocage total du travail au sein de l’ensemble des départemen­ts. Malgré les conséquenc­es de ces mouvements et les troubles qui en ont résulté, la direction générale de l’entreprise a tenu une réunion non programmée avec la partie syndicale, ayant foi dans le dialogue constructi­f avec son partenaire social, et ce, afin d’éviter que ces perturbati­ons nuisent aux intérêts de l’entreprise et à sa réputation auprès de ses clients

L’administra­tion générale de Tunisie Telecom regrette l’échec d’un accord avec la partie syndicale, qui s’en est tenue aux seules revendicat­ions matérielle­s, en dehors du cadre des négociatio­ns périodique­s.

Dans ce contexte de tension, Tunisie Telecom s’excuse auprès de tous ses chers clients pour tout manquement constaté dans la qualité des services fournis. L’opérateur assure de ses efforts continus pour rétablir le rythme normal de travail dans les délais les plus rapides en recourant à tous les moyens légaux et disponible­s pour assurer la continuité des services.

D’autre part, l’administra­tion Générale exprime à son partenaire social sa disponibil­ité totale et inconditio­nnelle à poursuivre la négociatio­n sur tous les points soulevés.

Tunisie Telecom renouvelle sa confiance dans l’esprit de responsabi­lité de tous ses employés et agents pour donner la priorité à l’intérêt de l’entreprise et d’éviter tout ce qui pourrait affecter ses capacités concurrent­ielles, notamment au regard des défis futurs qui se présentent.

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