DÜZENLEME YAPILSIN
UZMANLARA göre işçi ve işvereni korumak amacıyla getirilen beyan kolaylığını suiistimal eden işverenler, farklı yaptırımlara da maruz kalabilirler. Işçilerin beyanı ve kamera kayıtlarının işveren aleyhinde delil olarak kabul edileceğini de ifade eden uzmanlar, kısa çalışma ödeneği alan bir kişinin belirlenen süre dışında daha fazla çalıştırılamayacağının altını çiziyor. Hakiş Genel Başkanı Mahmut Arslan, “Ödeneğin uzatılmasını ancak aksaklıkların düzeltilmesini istiyoruz.
Normalleşmenin önünde engeller varsa aksaklıkların giderilmesini talep edeceğiz. Bazı işverenler bu imkânı suiistimal ederek çalışanı ücretsiz izne gönderiyor. Bunu kabul edemeyiz. Uzatılacaksa şartlarımızın dikkate alınmasını istiyoruz” diye konuştu.