Как укра­ин­цу по­лу­чить пен­сию в Ев­ро­пе

«Ве­сти» вы­яс­ни­ли, на ка­кие со­ци­аль­ные вы­пла­ты мо­гут рас­счи­ты­вать на­ши граж­дане в раз­ных стра­нах

Vesti - - ПЕРВАЯ СТРАНИЦА - Кон­стан­тин СИ­МО­НОВ

Вслед за мо­ло­ды­ми людь­ми, ко­то­рые от­прав­ля­ют­ся на за­гра­нич­ные за­ра­бот­ки и уче­бу, в дру­гие стра­ны по­тя­ну­лись укра­ин­цы, ко­то­рым оста­лось 10–15 лет до вы­хо­да на пен­сию. Не рас­счи­ты­вая на до­стой­ную опла­ту за­слу­жен­но­го от­ды­ха на ро­дине, они пы­та­ют­ся хоть что-то за­ра­бо­тать на ста­рость в остав­ши­е­ся го­ды. И в пер­спек­ти­ве по­лу­чать пен­си­он­ные вы­пла­ты, пусть и неболь­шие, но по ев­ро­пей­ским стан­дар­там.

Как рас­ска­за­ла HR-экс­перт сайта rabota.ua Та­тья­на Паш­ки­на, еще ра­но го­во­рить о мас­со­во­сти и об устой­чи­вой тен­ден­ции, но слу­ча­ев, ко­гда ра­бот­ни­ки сред­не­го и стар­ше­го воз­рас­та едут ис­кать сча­стья за ру­бе­жом, ста­но­вит­ся все боль­ше. Ведь пен­сия в Укра­ине со­став­ля­ет все­го лишь 27% от сред­ней «бе­лой» зар­пла­ты по стране. К то­му же спрос на ра­бот­ни­ков в воз­расте 45+ очень мал. В то вре­мя как в со­сед­них стра­нах и даль­нем за­ру­бе­жье до­ста­точ­но ва­кан­сий для раз­но­ра­бо­чих, си­де­лок и спе­ци­а­ли­стов дру­гих спе­ци­аль­но­стей, не тре­бу­ю­щих осо­бой ква­ли­фи­ка­ции.

На­при­мер, раз­но­ра­бо­чий на скла­де шо­ко­лад­ной фаб­ри­ки в Гер­ма­нии мо­жет пре­тен­до­вать на 70 ев­ро (2100 грн) в день при ше­сти­днев­ной ра­бо­чей неде­ле. А для ра­бот­ни­ков с бо­лее вы­со­кой ква­ли­фи­ка­ци­ей (IT-спе­ци­а­ли­сты, аг­ро­но­мы, бу­риль­щи­ки, на­при­мер, в Ка­на­ду) ино­стран­ные ра­бо­то­да­те­ли го­то­вы по­сле окон­ча­ния дли­тель­но­го кон­трак­та (1–3–5 лет) по­хло­по­тать об оформ­ле­нии ви­да на жи­тель­ство.

Бы­ва­ет, что вслед за кор­миль­ца­ми под­тя­ги­ва­ют­ся их се­мьи. На­при­мер, по­жи­лые ро­ди­те­ли пе­ре­ез­жа­ют к де­тям, ко­то­рые за­кан­чи­ва­ют ино­стран­ные ву­зы и оста­ют­ся ра­бо­тать за гра­ни­цей.

По дан­ным экс­пер­тов, в 2016 го­ду (за про­шлый год ин­фор­ма­ция еще об­ра­ба­ты­ва­ет­ся) толь­ко офи­ци­аль­но на ПМЖ в Гер­ма­нию уеха­ли 4,6 тыс. че­ло­век. На вто­ром ме­сте по по­пу­ляр­но­сти Ру­мы­ния (око­ло 4 тыс. чел.), за­тем идут Пор­ту­га­лия (3,2 тыс. чел.) и Италия (2,9 тыс. чел.). А за­мы­ка­ет первую пя­тер­ку стран Поль­ша с по­ка­за­те­лем в 1,9 тыс. чел. «Нео­фи­ци­аль­ные циф­ры на­вер­ня­ка боль­ше — толь­ко в Поль­ше ра­бо­та­ет 17 ты­сяч агентств, ко­то­рые ак­тив­но пе­ре­ма­ни­ва­ют укра­ин­цев. В том чис­ле при­ни­ма­ют и се­мей­ные па­ры», — за­ме­ти­ла Паш­ки­на.

НА ЧТО РАС­СЧИ­ТЫ­ВА­ЮТ

Как рас­ска­зал юрист-меж­ду­на­род­ник Алек­сандр Ме­реж­ко, оформ­ле­ние пен­си­он­ных вы­плат в дру­гих стра­нах силь­но за­ви­сит от их на­ци­о­наль­но­го пра­ва. Как пра­ви­ло, это непро­стой про­цесс — нуж­но до­стичь опре­де­лен­но­го пен­си­он­но­го воз­рас­та (на­при­мер, 65 лет в ря­де стран) и про­ра­бо­тать опре­де­лен­ное ко­ли­че­ство лет в кон­крет­ном го­су­дар­стве. Раз­мер пен­сии бу­дет за­ви­сеть от то­го, сколь­ко и как дол­го че­ло­век вно­сил взно­сы в спе­ци­аль­ный фонд.

Ра­зу­ме­ет­ся, на сред­нюю пен­сию ев­ро­пей­ца в €800–1000 да­же за де- сять лет за­ра­бо­тать слож­но. Раз­ве что устро­ить­ся на вы­со­ко­опла­чи­ва­е­мую, по ев­ро­пей­ским мер­кам, ра­бо­ту и до­пол­ни­тель­но от­кла­ды­вать в него­су­дар­ствен­ные фон­ды. Од­на­ко пре­тен­до­вать на раз­лич­но­го ро­да со­ци­аль­ные вы­пла­ты в раз­ме­ре €300400 вполне ре­аль­но.

Что­бы рас­счи­ты­вать на пен­си­он­ные вы­пла­ты в Гер­ма­нии, на­до про­ра­бо­тать в этой стране ми­ни­мум пять лет, де­лая от­чис­ле­ния в мест­ный пен­си­он­ный фонд. Это при­мер­но 20% от за­ра­бот­ка, при­чем по­ло­ви­ну это­го взно­са пла­тит ра­бо­то­да­тель. Сей­час нем­цы вы­хо­дят на пен­сию в 65 лет и 6 ме­ся­цев, а к 2030 го­ду пен­си­он­ный воз­раст под­ни­мет­ся до 67 лет (и для муж­чин, и для жен­щин). Сред­няя пен­сия здесь €1200, но толь­ко у тех, кто име­ет стаж 45 лет. Ча­ще все­го не­мец­кие муж­чи­ны по­сле вы­хо­да на пен­сию по­лу­ча­ют око­ло €1 тыс., а жен­щи­ны — €500–700.

Ес­ли че­ло­век, име­ю­щий пра­во по­сто­ян­но про­жи­вать в ФРГ, не смог за­ра­бо­тать к до­сти­же­нию пен­си­он­но­го воз­рас­та пен­сию вы­ше про­жи­точ­но­го ми­ни­му­ма, то ему на­зна­ча­ют по­со­бие по ста­ро­сти — сей­час это око­ло €360400. Мож­но пре­тен­до­вать на вы­пла­ты и без пя­ти­лет­ней от­ра­бот­ки, в слу­чае ес­ли из-за трав­мы или бо­лез­ни ино­стра­нец по­те­рял тру­до­спо­соб­ность. Впро­чем, на этот ва­ри­ант вряд ли кто­то хо­чет рас­счи­ты­вать.

Бо­лее ре­аль­но уве­ли­чить пен­сию при раз­во­де, так как в этом слу­чае дей­ству­ет прин­цип вы­рав­ни­ва­ния пен­си­он­ных на­коп­ле­ний, ко­гда обе пен­сии су­пру­гов бу­дут раз­де­ле­ны по­ров­ну в еже­ме­сяч­ных вы­пла­тах му­жу и жене. И тот, у ко­го пен­сия боль­ше, ока­жет­ся в про­иг­ры­ше.

СКОЛЬ­КО ПЛА­ТЯТ ПЕН­СИ­О­НЕ­РАМ В РАЗ­НЫХ СТРА­НАХ

Схо­жим об­ра­зом устро­е­ны и пен­си­он­ные си­сте­мы дру­гих стран. На­при- мер, во Фран­ции, где пен­си­он­ное за­ко­но­да­тель­ство осо­бен­но за­пу­тан­но, ми­ни­маль­ные со­ци­аль­ные вы­пла­ты со­став­ля­ют 800 ев­ро. При этом лю­бой фран­цуз мо­жет пре­тен­до­вать на по­мощь го­су­дар­ства про­сто по фак­ту до­сти­же­ния пен­си­он­но­го воз­рас­та в 62 го­да (для муж­чин и жен­щин).

Но в от­но­ше­нии ино­стран­цев пра­во на соц­вы­пла­ты (а не пен­сию) воз­ни­ка­ет толь­ко для тех, кто стар­ше 65 лет и про­жи­ва­ет в стране бо­лее 10 лет (на­хо­дит­ся фи­зи­че­ски 6 ме­ся­цев в го­ду). При этом еще и до­ход дол­жен быть не ме­нее €9,6 тыс. в год или €14,9 тыс. на па­ру. А по­то­му го­раз­до про­ще, имея за­ра­бо­ток, от­кла­ды­вать день­ги в част­ные пен­си­он­ные фон­ды.

В Ве­ли­ко­бри­та­нии два го­да на­зад про­шла пен­си­он­ная ре­фор­ма, и те­перь там на­зна­ча­ют «но­вую го­су­дар­ствен­ную пен­сию» (New State Pension), по­лу­чить ко­то­рую мож­но по­сле 10 лет ра­бо­ты, в воз­расте 65 лет. А к 2020 го­ду — 66 лет как для муж­чин, так и для жен­щин.

При­чем, ес­ли жи­те­ли ЕС мо­гут рас­счи­ты­вать на за­чет ста­жа в дру­гих стра­нах как ми­ни­мум до вы­хо­да Ве­ли­ко­бри­та­нии из Ев­ро­со­ю­за, то граж­дане стран за пре­де­ла­ми ЕС, вклю­чая Укра­и­ну, та­кой воз­мож­но­сти не име­ют. По­это­му боль­ший ин­те­рес для укра­ин­цев пред­став­ля­ют стра­ны, с ко­то­ры­ми у нас за­клю­че­ны со­от­вет­ству­ю­щие до­го­во­ры о со­ци­аль­ном обес­пе­че­нии, но пен­си­он­ные вы­пла­ты там ни­же.

ПЕН­СИЯ W ВСЕ УЧТЕ­НО

По дан­ным на­ше­го Пен­си­он­но­го фон­да, при­мер­но 4 тыс. укра­ин­ских пен­си­о­не­ров по­лу­ча­ют вы­пла­ты в стра­нах, с ко­то­ры­ми бы­ли за­клю­че­ны та­кие со­гла­ше­ния, а еще 3 тыс. че­ло­век фи­нан­си­ру­ют­ся в Укра­ине за счет бюд­же­тов дру­гих стран. Пре­тен­до­вать на за­чет укра­ин­ско­го ста­жа мож­но в Бол­га­рии, Эсто­нии, Лат­вии, Лит­ве, Ис­па­нии, Че­хии, Сло­ва­кии, Пор­ту­га­лии и Поль­ше.

На­при­мер, сред­ний раз­мер пен­сии у по­ля­ков со­став­ля­ет по­ряд­ка €390. За­то прак­ти­че­ски для всех поль­ских пен­си­о­не­ров по­сле 75 лет дей­ству­ет про­грам­ма бес­плат­ной ме­ди­ци­ны, а так­же льго­ты на ме­ди­ка­мен­ты. Как по­яс­нил ад­во­кат, управ­ля­ю­щий парт­нер ООО ЮФ «ИНПРАКСИ» Вла­ди­слав Во­лы­нец, мно­го- или дву­сто­рон­ний до­го­вор о со­труд­ни­че­стве в об­ла­сти соц­обес­пе­че­ния меж­ду Укра­и­ной и дру­ги­ми го­су­дар­ства­ми име­ет при­о­ри­тет над нор­ма­ми на­ци­о­наль­но­го за­ко­но­да­тель­ства.

Ес­ли же та­ко­го до­го­во­ра нет, то пен­сия на­зна­ча­ет­ся по за­ко­но­да­тель­ству то­го го­су­дар­ства, где че­ло­век про­жи­ва­ет и ку­да, в кон­це кон­цов, об­ра­ща­ет­ся за по­лу­че­ни­ем пен­сии. На­при­мер, меж­ду Укра­и­ной и Поль­шей под­пи­са­но та­кое со­гла­ше­ние, ко­то­рое преду­смат­ри­ва­ет вза­и­мо­за­чет стра­хо­во­го ста­жа. То есть стра­хо­вой стаж, при­об­ре­тен­ный в од­ном го­су­дар­стве, учи­ты­ва­ет­ся при ре­ше­нии во­про­са о пен­сии в дру­гом. Каж­дое го­су­дар­ство на­зна­ча­ет и вы­пла­чи­ва­ет пен­сию за стра­хо­вой стаж, по­лу­чен­ный на ос­но­ва­нии сво­е­го за­ко­но­да­тель­ства.

Со­глас­но меж­ду­на­род­ным до­го­во­рам, пра­во на на­зна­че­ние пен­сии предо­став­ля­ет­ся при на­ли­чии не ме­нее го­да стра­хо­во­го ста­жа. «Ес­ли мы го­во­рим о по­лу­че­нии двух пен­сий од­но­го ви­да в раз­ных стра­нах, то это за­пре­ще­но. Та­кие слу­чаи ино­гда бы­ва­ют, но они на­хо­дят­ся за пре­де­ла­ми пра­во­во­го по­ля, что вле­чет за со­бой воз­врат из­лишне на­чис­лен­ных средств», — за­ве­рил Во­лы­нец.

Ма­ло то­го, по сло­вам юри­ста, на­ше за­ко­но­да­тель­ство за­пре­ща­ет вы­пла­ты че­ло­ве­ку, уехав­ше­му жить за гра­ни­цу, ес­ли иное не преду­смот­ре­но меж­ду­на­род­ным до­го­во­ром. «С дру­гой сто­ро­ны, ре­ше­ни­ем Кон­сти­ту­ци­он­но­го су­да Укра­и­ны от 2009 го­да та­кое по­ло­же­ние бы­ло при­зна­но некон­сти­ту­ци­он­ным, в ре­зуль­та­те че­го утра­тив­шим си­лу. По­это­му здесь име­ет­ся про­бел оте­че­ствен­но­го за­ко­но­да­тель­ства, ко­то­рый на­до устра­нить на за­ко­но­да­тель­ном уровне. Та­кие по­пыт­ки бы­ли, но по­ка они не привели к успе­ху», — объ­яс­нил Во­лы­нец.

Меж­ду Укра­и­ной и Поль­шей под­пи­са­но со­гла­ше­ние, ко­то­рое преду­смат­ри­ва­ет вза­и­мо­за­чет стра­хо­во­го стаж

Newspapers in Russian

Newspapers from Ukraine

© PressReader. All rights reserved.