Mercado laboral en “tensión permanente”
El mercado laboral como foco de tensión en los próximos años
Con respecto a la situación del mercado laboral, Munyo explicó que hicieron una encuesta a las empresas socias de Ceres, en donde el 80% se ve “optimista” o “muy optimista” hacia el futuro, sin embargo, solo un 18% prevé aumentar la cantidad de trabajadores.
De acuerdo a las cifras expuestas por el director de Ceres, hay 41.000 empleos menos que los niveles prepandemia, a los que se le deben sumar los 60.000 empleos perdidos entre 2014 y 2019. En tanto, hay 80.400 trabajadores en seguro de paro.
Destacó también el programa de jornales solidarios, con un cupo de 15.000 puestos disponibles, a los que se presentaron 250.000 personas.
Del mismo modo, señaló que hay 142.000 subempleados, es decir personas en actividad que trabajan menos de 40 horas semanales y están disponibles para trabajar más.
En tanto, afirmó que el 52% de las personas ocupadas están en empleos de alto riesgo de que se automaticen.
“El mercado de trabajo es un foco de tensión permanente y lo va a seguir siendo para los próximos años”, afirmó Munyo.
Agregó que en Ceres les “gusta pensar” en un subsidio, fiscalmente neutro, para la reinvención laboral, que garantice un ingreso mínimo de subsistencia para ayudar a los que perdieron su trabajo, con experiencia acumulada en tareas automatizables y lejos de jubilarse.