Los empleados de la industria de servicios denuncian la explotación en el lugar de trabajo

Algunos residentes pagan un precio muy alto

Incluso una llamada telefónica o una visita a uno de estos negocios para entrevistar a los propietarios, verificar los datos o solicitar ver registros específicos podría poner en peligro a los empleados de ser identificados. Ellos podrían perder sus trabajos, su vivienda u otras formas de sustento. Nota que muchas piezas de información en este artículo se describen ampliamente, debido al hecho de que historias específicas también podrían conducir a la identificación de empleados. Entonces, creo que el hecho de que un artículo como este no pueda publicarse en la sección de noticias del periódico, muestra algunos de los problemas profundos que existen en el sistema laboral de esta región.

De maneras como esta, la explotación y los modos de control utilizados por las empresas en el condado de Mono se ocultan bajo la alfombra, no suelen registrarse oficialmente y, al parecer, casi nunca se informan públicamente. Pero como dijeron los empleados que hablan en este artículo, la explotación no pasa desapercibida. A través de medios muy diferentes a los que componen un artículo de noticias tradicional, como el boca a boca, las historias que se transmiten entre los empleados o los entendimientos sin palabras desarrollados entre las personas, se dice y se entiende mucho sobre lo que sucede detrás de las puertas de las empresas de la industria de servicios que mantiene la economía del ecoturismo en este condado. Personalmente, creo que fuentes como esta deberían considerarse más válidas en el periodismo, pero en este momento creo que es hora de que los medios locales comiencen a abordar