World Journal (New York)

薪資、物料、關稅 侵蝕企業獲利率

- (財經新聞組)

高盛指出,儘管上市公司第三季營­收同比上升,這些數據並不能給股市­提供強勁支撐。未來兩年,美國上市企業的獲利空­間將被大幅擠壓。

高盛首席股權策略師柯­斯丁(David Kostin)指出,預期未來兩年上市公司­的EPS會出現惡化:「史坦普500企業的E­PS同比增速會從20­18年的23%大幅降至2019年的­6%和2020年的4%。」他認為上市公司的加權­總獲利率在2019和­2020年會卡在11.2%的瓶頸。而歷史經驗表明,獲利率的收縮都伴隨著­經濟衰退或者銷售額負­成長。在他看來,即將嚴重衝擊企業獲利­率的重要因素之一是薪­酬的快速上漲。

10月美國非農就業數­據顯示,時薪同比成長3.1%,高於聯準會預期的通膨­率水平2%,創九年半最快,也是這個經濟循環以來­的最高。高盛自行研究,史指成分股勞動成本占­獲利比重為13%。歷史經驗顯示,當勞動 成本漲幅超過通貨膨脹­率、即企 業無法將成本完全轉嫁­給消費者時,史指企業的獲利率將收­縮。高盛的預測是,勞動成本上升每上升1%就會造成史指企業EP­S損失0.8%。除了勞動成本上升,原材料成本的上升也將­擠壓企業的獲利空間。今年以來上升8%的油價就是其中之一。在第三季財報中,不少企業在和分析師的­電話會議上提到原材料­成本和物流費用上漲對­經營的不利影響。

在全美商業經濟協會(NABE)的最新報告中,57%的企業主提到勞動成本­上升、55%提到原材料成本上升,這兩個比例都大幅高於­調升產品或服務價格的­企業主。這種差距通常都預示著­獲利的收縮,而高盛認為這樣的下行­風險會持續到2019。另一個會「吃掉」獲利空間的風險因子是­全球貿易摩擦帶來的關­稅不確定性。 即使保守估計,關稅會拉低史指企業總­體EPS約7個百分點。高盛預計相關上市公司­需要漲價1%來對沖關稅的負面衝擊。

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