Acuerdan una paritaria con suba del 15% para empleados de Comercio
El incremento salarial será 10% en abril y 5% en agosto. Comprende a más de un millón de trabajadores.
Un millón de trabajadores mercantiles cobrarán un aumento en dos cuotas: una del 10% en abril, otra del 5% en agosto y una revisión en enero. La cifra va en línea con el deseo del Gobierno, que no quiere convalidar subas más altas.
En enero de 2018, cuando se cerró el aumento del 6% del gatillo 2017, la parte empresaria conformada por la Cámara Argentina de Comercio (CAC), que dirige Jorge Di Fiori, y la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), que tutela Fabián Tarrío, adelantaron al titular del Sindicato de Empleados de Comercio (SEC) que la oferta salarial para 2018 sería del 15 por ciento.
Armando Cavalieri tomó nota y se retiró satisfecho de la reunión con el 26% por ciento de incremento salarial total en a 2017. Lo cierto es que llegó el día en que se firmó el acuerdo 2018 que es por una suba del 10% en abril y del 5% en agosto para un millón de trabajadores mercantiles.
Este acuerdo se volverá a revisar en el próximo mes de enero de 2019.
Se trata del gremio -mercantilesmás importante en el sector privado, con un millón doscientos mil trabajadores afiliados.
De la firma del convenio, junto al ministro de Trabajo, Jorge Triaca y el titular de FAECyS, Armando Cavalieri, participaron el presidente de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), Jorge Di Fiori y el titular de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Fabián Tarrío.
De esta manera esta es otra paritaria que se cierra antes de lo previsto: el convenio salarial 20127 corre hasta el 31 de marzo y ya está cerrada la de este año. Algo parecido sucedió con la UTA, para la rama que nuclea a los choferes de colectivos de corta y larga distancia. Se acordó a fines de febrero un incremento salarial del 15% en tres tramos, más cláusula de revisión a los seis meses y un bono de 1.500 pesos no remunerativos por el desfase de la cláusula gatillo de 2017. La primera cuota de aumento, del 5,5%, recién se pagará en abril. Lo mismo ocurrió con Aguas, gremio que conduce José Luis Lingeri, y que firmó dos meses antes de que venza la paritaria 2017 fue por el 15 por ciento (7,5% en abril y otro 7,5% en septiembre) con cláusula de revisión.
Otros gremios de menor porte tam- bién se anotaron en esta lista de acuerdos por el 15 por ciento en sintonía con lo que quiere el ministerio de Trabajo: son la Unión Obreros y Empleados Tintoreros, Sombrereros y Lavaderos, que lidera Luis Pandolfi, y el Sindicato Único de Trabajadores de Remises y Autos al Instante ( SURyA), del macrista Alejandro Claudio Poli.
De esta manera el Gobierno de Mauricio Macri se apura a firmar acuerdos con distintos gremios con el objetivo de marcar tendencia y mostrar un horizonte de acuerdos a todo el espectro sindical. Especialmente a los más díscolos, como el bancario Sergio Palazzo.
El miércoles pasado, las cámaras ofrecieron una mejora ya que, luego de dos meses de sostener una oferta por el 9% más una cláusula de revisión, ahora plantearon un 15 por ciento a pagar en 4 tramos. Sin embargo fue rechazada. El gremio de Palazzo reclama 19,9% más gatillo retroactivo; o bien 24,8 por ciento que fue la inflación 2017. Con todo, este miércoles se vuelven a juntar.