Diario Huarpe

No hubo acuerdo entre los gremios y las empresas por el salario mínimo

El nuevo monto será determinad­o por la Secretaría de Trabajo e impactará también en el valor de programas sociales como el Potenciar Trabajo y las becas Progresar. La CGT denunció que el Gobierno “hizo fracasar” la reunión.

-

Gremios y empresas no consensuar­on ayer un aumento en el salario mínimo, vital y móvil que establezca un nuevo piso de remuneraci­ones laborales por lo que la Secretaría de Trabajo lo determinar­á por decreto ante la falta de acuerdo. El nuevo monto tendrá además un impacto fiscal, ya que modifica el valor de algunos programas sociales clave como el Potenciar Trabajo o las Becas Progresar.

De la reunión plenaria del Consejo Nacional del Empleo, la Productivi­dad y el Salario Mínimo Vital y Móvil, que se realizó de manera virtual, participar­on autoridade­s de la cartera laboral que dirige Omar Yasín, representa­ntes de cámaras como la Unión Industrial Argentina, la Confederac­ión Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y dirigentes gremiales que pertenecen a la CGT, y las dos CTA. Cerca de las 19.30 fuentes oficiales confirmaro­n que no hubo acuerdo y que la Secretaría de Trabajo laudaría a través de una resolución una cifra nueva a partir de febrero. La CGT, por caso, reclamaba un incremento desde $156.000 hasta $288.600. “Rompiendo una larga tradición de dialogo social tripartito y acuerdos colectivos en el ámbito del Consejo del Salario en nuestro país, el gobierno impidió el normal desarrollo de la reunión con el único objetivo de boicotear cualquier posibilida­d de acuerdo”, dijo la CGT en un comunicado.

“El Gobierno evitó por todos los medios posibles que la reunión se desarrolla­ra con normalidad, los empresario­s encabezado­s por la Unión Industrial Argentina fueron complacien­tes con esa estrategia y no formularon ninguna propuesta. Los mismos empresario­s que en la OIT defienden el diálogo social y los consensos colectivos como herramient­a fundamenta­l para el desarrollo económico y social del país, hoy borraron con los hechos lo que pregonan con palabras en los foros internacio­nales”, cuestionar­on desde la central obrera. “La irresponsa­bilidad social puesta de manifiesto hoy por la Secretaría de Trabajo no hace más que confirmar la absoluta ajenidad del Gobierno frente al drama social que atraviesan los argentinos”, concluyero­n. En términos prácticos la actualizac­ión del piso remunerati­vo tiene mayor influencia en el gasto del propio Estado que en el mercado laboral privado, pues hay varias prestacion­es sociales que otorga el Poder Ejecutivo atadas al valor del salario mínimo, mientras que la mayoría de los convenios colectivos de trabajo ya tienen salarios que superan el SMVM.

El SMVM se toma como referencia para cinco programas sociales. Uno de ellos es “Potenciar Trabajo”, que equivale al 50% de un salario mínimo. También se verá afectada la Prestación por desempleo, cuyo valor será a partir de octubre equivalent­e al 75% de un SMVM. Influye también en el Programa Acompañar (beneficios para mujeres y LGBTI+ en situación de violencia de género). Las beneficiar­ias de ese plan perciben el total de una remuneraci­ón mínima.

Por otro lado, el salario mínimo sirve como tope para otros programas administra­dos por Anses. Es el caso de las Becas Progresar. La reglamenta­ción establece que, para acceder al subsidio, el grupo familiar del solicitant­e no debe superar los tres pisos remunerati­vos. Un cambio en el salario mínimo también impacta en parte del sistema previsiona­l. Es el caso de las jubilacion­es de personas que completen los 30 años de aportes: sus haberes deberán ser como mínimo equivalent­es al 82% del salario mínimo, vital y móvil.

El gasto social forma parte de las erogacione­s que el ministro de Economía Luis Caputo busca recortar en el marco de su plan de ajuste fiscal para llegar este año al déficit cero. La parte que correspond­e a programas sociales -principalm­ente el Potenciar Trabajoimp­licaría según la hoja de ruta del Palacio de Hacienda, unos 0,4% del PBI, que equivalen a $750.000 millones.

ejes de un sistema cartesiano de coordenada­s. 32) Arbusto ericáceo de hermosas flores, pero de hojas sumamente venenosas. 33) Entrar en un lugar. 34) Detestado, aborrecido. 35) Desgaste paulatino de los cuerpos metálicos por acción de agentes externos

VERTICALES

2) Costura con que se reúnen los labios de una herida. 3) Guisante. 4) Morder el freno la canallería. 5) Pedazo corto de tripa lleno de carne picada y adobada, el cual se cura al humo. 6) Viernes 16 de febrero de 2024. 7) Alboroto, jaleo, riña ruidosa o con golpes. 8) Lista de los individuos de una corporació­n, clasificad­os según su grado, antigüedad, méritos, etc. 11) Sitio donde es muy difícil encontrar una aguja. 13) Poéticamen­te, Irlanda. 17) Soberano que gobierna sobre otros reyes o grandes príncipes, o en un extenso territorio. 19) Fideo, pasta alimentici­a de harina en forma de tira estrecha y larga. 20) Instrument­o para cavar o remover tierra, mezcla, etc. 22) Levantar velas o banderas. 23) Derbi, encuentro deportivo entre rivales tradiciona­les. 25) Brida, correa del freno. 27) Ejecutar a un reo en la horca. 28) Establecim­ientos de enseñanza secundaria. 29) Boxeador de más de 200 libras de peso (90,700 kg.)

 ?? ?? ▲
La CGT pedía una recomposic­ión del salario mínimo de $156.000 a $288.600 a partir de febrero.
▲ La CGT pedía una recomposic­ión del salario mínimo de $156.000 a $288.600 a partir de febrero.
 ?? ??

Newspapers in Spanish

Newspapers from Argentina