Rechazo gremial al bono de $ 3.000 para los estatales
Pese a que el gobierno bonaerense aseguró que “es lo que se puede pagar”, UPCN y ATE lo calificaron de “insuficiente”.
Los dos principales gremios de trabajadores estatales bonaerenses rechazaron el bono de $ 3.000, que la gobernadora María Eugenia Vidal otorgará en dos tramos a los empleados públicos cuyos salarios no superen los 38.300 pesos.
El secretario general de UPCN, Carlos Quintana, aseguró que su sector rechaza el bono “por considerarlo insuficiente”, y apuntó que se trata de una “decisión unilateral del Gobierno” de la provincia.
“El Estado nacional otorgó un bono de $ 5.000 en un único pago y la provincia ofrece uno de $ 3.000 y en dos cuotas”, cuestionó, a la ve z que resaltó que “el Gobierno se había comprometido a sentarnos a hablar de cláusula gatillo, y terminamos con este bono que es un 2% sobre lo que veníamos discutiendo los primeros meses de este año, y $ 900 de asignaciones familiares”.
Para Quintana, el bono anunciado “es muy poco en la situación que estamos y ante la pérdida salarial que sufrimos”.
En esa misma línea, el titular de ATE provincia de Buenos Aires, Oscar De Isasi, anticipó su rechazo “de plano” al bono porque es “absolutamente insuficiente”, y subrayó que “hoy el salario de los estatales vale 50% menos en comparación con el 10 de diciembre de 2015, cuando la gobernadora Vidal asumió”.
También le reclamó a la Provincia “reapertura de paritarias, aumento salarial y el pase a planta per- manente de los trabajadores precarizados”.
En ese sentido, fuentes del gobierno bonaerense explicaron que “se está otorgando el bono que se puede pagar”, y manifestaron que ello se enmarca dentro de las medidas que la administración adoptó “para mejorar la situación de los trabajadores”.
“El salario de los estatales vale 50% menos en comparación con el 10 de diciembre de 2015”, afirmó De Isasi.
Anticiparon además que el Ejecutivo otorgará un aumento de un 25% en las asignaciones familiares, una medida que alcanza a unos 100.000 trabajadores estatales y docentes.
La semana pasada, la mandataria anunció una serie de medidas para mejorar el contexto económico como aumentos del 20% en el Servicio Alimentario Escolar, del 15% en las Unidades de Desarrollo Infantil, del 25% para Hogares de la Niñez, del 45% en la jubilación mínima; además de un refuerzo de $1000 en el Plan Más Vida y del Programa de Promoción, Preservación y Regularización del Empleo (PREBA).
A la vez, dispuso un régimen de regularización, refinanciación y bonificación de intereses para pymes que tengan deudas por infracciones laborales y de seguridad e higiene.