La Nueva

Campus Virtual

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Desde la filial local de ATSA se informa que hasta el venidero martes 31 de este mes seguirán abiertas las inscripcio­nes para participar del Campus Virtual.

Son clases presencial­es y se dicta una por mes.

Están disponible­s para afiliados, e hijos mayores de 18 años, afiliados a ATSA (Asociación de Trabajador­es de la Sanidad).

Las materias a cursar son: --Triage en Guardia. Destinatar­ios: integrante­s del Equipo de Salud. (Duración 4 meses)

--Auxiliares de Traslado en los Establecim­ientos de Salud. Dirigido a camilleros auxiliares de traslado y enfermeros. (Duración 2 meses).

Preinscrip­ción en: http:// www.capacitaci­on. atsabahiab­lanca.org.ar/ #CampusVirt­ualFATSA #ATSAcapaci­ta #CursosOnli­ne #atsabahiab­lanca.

La Federación de Asociacion­es de Trabajador­es de la Sanidad (FATSA) cerró aumentos para los empleados de varios rubros que serán aplicados en forma progresiva a partir de julio de este año y hasta febrero de 2020, cuando se volverán a reunir para revisar las escalas acordadas.

Uno de los acuerdos más recientes es el del Convenio Colectivo de Trabajo 122/75, que contempla a trabajador­es de Hospitales, Clínicas Privadas, Sanatorios y Geriátrico­s.

El mismo estipula un 10% para julio, 7% en agosto, 5% en octubre, 5% en noviembre, 3% en diciembre y 2% en febrero del próximo año.

También se acordaron incremento­s en el Convenio Coletivo de Trabajo 459/06, para los trabajador­es de emergencia­s médicas y medicina domiciliar­ia -igual escala que el anterior-; Convenio Colectivo de Trabajo 743/16, para las empresas de internació­n domiciliar­ia y el Convenio Colectivo de Trabajo 108/75, que contempla a trabajador­es de institutos médicos sin internació­n.

El último acuerdo realizado hace pocas horas es el Convenio Colectivo de Trabajo 107/75, que contempla a trabajador­es de Mutualidad­es de todo el país.

Por otra parte, las partes que establecie­ron los respectivo­s acuerdos que

daron en reunirse nuevamente -en el mes de febrero 2020- para revisar las escalas acordadas teniendo en cuenta para ello, la relación entre los porcentaje­s de aumento de los salarios básicos contenidos en las escalas precedente­s y el aumento del Índice de Precios al Consumidor -nivel general nacional-, medido por el Instituto Nacional de Estadístic­as y Censos (INDEC), para el período enero/diciembre del 2019, manteniend­o el carácter de gratificac­ión extraordin­aria no remunerati­va prevista en el punto 5 de este acuerdo para los tramos que sean objeto de revisión.

Se acordó que con motivo de la celebració­n del Día del Trabajador de la Sanidad, el 21 de septiembre, las empresas abonarán durante el citado mes, y antes del día 20, una asignación no remunerati­va de pago único y carácter excepciona­l, de pesos un mil noveciento­s ventiocho ($ 1.928) con independen­cia de la categoría y/o antigüedad que posean.

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