El empleo público, preferido al privado

Una investigación del Centro de Estudios en Comunicación Aplicada (Cecap) de la Universidad Austral reveló que, a la hora de elegir entre un empleo público y uno privado (a igualdad de condiciones), el 48 por ciento de la encuesta optó por el público, y el 44 por ciento optaría por el empleo privado. “Aun ante las crisis recurrentes, el Estado es un refugio”, sostiene el trabajo.

El estudio, liderado por los investigadores Juan Pablo Cannata, Augusto Reina y Máximo Reina, destaca entre sus conclusiones que al 53 por ciento le genera más confianza el sector público.

Desde el Cecap se explica que, “en la evaluación general, el sector público es descripto como un lugar donde el empleo se desarrolla de una manera más humana, ya que el sector privado está asociado a la búsqueda de rédito económico, al lucro o ganancia”.

Además, el sector público es percibido con mayores posibilidades de estabilidad y tranquilidad. “En el empleo público se demandan resultados que no tienen que ver con lo económico. La percepción también es que ‘los tiempos son otros’, por lo cual es ‘más relajado’ y las exigencias ‘son menores’”, analiza el estudio.

En contraste, en el sector privado las principales críticas se asocian con la inestabilidad, con los recortes y con lo impersonal del trato humano. También, con un mayor control y una mayor exigencia.