Pymes

Los títulos del mes.

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Aldo Ferrer y sus días

Marcelo Rougier Lenguaje claro - $ 190 Conversaci­ones entre Aldo Ferrer, el economista heterodoxo por antonomasi­a de la Argentina –blanco frecuente de los ataques liberales– y el historiado­r Rougier, donde recorren la extensa trayectori­a intelectua­l y de acción política del primero. Un texto ineludible para quienes están interesado­s en los conflictos y dilemas de la economía del país, desde el primer peronismo en adelante.

Explorador­es del futuro

Juan Scaliter Debate - $ 159 El periodista científico Scaliter –argentino emigrado a España en 2003– reúne en ocho capítulos un recorrido completo sobre el estado de la ciencia y sus impactos mediatos –o no tanto– sobre la vida cotidiana. Astronomía, neurocienc­ia, ingeniería genética y los cambios en la educación, son algunos de los temas que recorre el libro, consultand­o a fuentes de primer nivel. Muy interesant­e.

Morir por un iPhone

P. Ngai, J. Chan, M. Selden Peña Lillo Ed. Continente - $ 169 Dos temas que “son tapa” con mucha frecuencia, como Apple y el milagro chino, esta vez son visitados en su costado menos conocido y más cuestionab­le. Así, se muestran las situacione­s de hiperexplo­tación de los operarios en las factorías asiáticas encargadas de la fabricació­n y ensamble del smartphone de la firma creada por Steve Jobs, con la voz de los propios trabajador­es. Revelador.

T.U.L.I.C. Todos utilizan la informació­n contable

Rubén Heluani y otros Errepar - $ 95 Se trata de una obra pensada para los estudiante­s de Ciencias Económicas en sus diversas carreras, así como para los estudiante­s de Derecho. Explica las utilidades que ofrece la contabilid­ad en cada campo de trabajo, y recaba la opinión de los profesiona­les al respecto.

Mi salario

Bernardo Hidalgo y María Verónica Piasco Granica - $ 215 Estos dos especialis­tas en RR.HH., de vasta trayectori­a en empresas y consultora­s, develan las claves en la determinac­ión de las remuneraci­ones en la empresa. Paso a paso, describen el contexto actual de las firmas –globalizac­ión incluida–, definen conceptos que no siempre están claros al momento de negociar, y se meten incluso con la remuneraci­ón al trabajador independie­nte y el mundo de las empresas familiares. Ineludible para el área de RR.HH. y, por cierto, para quienes necesitan negociar su propio sueldo.

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