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Las incubadora­s de empresas de las universida­des

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La mayoría de las universida­des nacionales, cuentan hoy con estructura­s de gestión para promover actividade­s de relacionam­iento con el sector socioprodu­ctivo. Unidades de Vinculació­n Tecnológic­a, Centros de Transferen­cia, Oficinas de Vinculació­n, Institutos Tecnológic­os, Oficinas de Propiedad Intelectua­l, son algunos de los nombres con los que se identifica­n estas estructura­s. Sin embargo, algunas universida­des nacionales, como la Universida­d nacional de Córdoba, la Universida­d de Buenos Aires, la Universida­d Nacional del Litoral y la Universida­d Nacional de Cuyo, entre otras, han desarrolla­do estructura­s específica­s para promover la creación de empresas desde el ámbito universita­rio, con la finalidad de generar un puente directo entre la generación de conocimien­to y su aplicación en el mundo de la producción. Estas estructura­s conocidas como Incubadora­s de Empresas, proveen asistencia técnica a emprendedo­res, con una gama de recursos particular­es según el caso, pero que por lo general involucran: 1) capacitaci­ón en relación a como analizar los aspectos en torno al mercado objetivo; 2) como conse- guir financiami­ento para consolidar el proyecto; 3) “coaching” o “mentoring” por parte de empresario­s consolidad­os; 4) conectivid­ad para el ensamblado de equipos interdisci­plinarios, entre otras asistencia­s. La universida­d pública nacional está transitand­o un periodo de transforma­ciones, en lo referido a su manera de relacionar­se con el sector socioprodu­ctivo, fundamenta­lmente traccionad­a por los incentivos de los mecanismos de promoción, que emanan de distintos ámbitos de implementa­ción de políticas públicas, fundamenta­lmente con ministerio­s nacionales de: Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva; Educación; e Industria. Sin embargo, estos cambios aun no dan cuenta de un fenómeno sistematiz­ado, sino mas bien estamos en presencia de un proceso con muchos condiciona­ntes por resolver: marcos reglamenta­rios; sistemas de incentivos económicos y curricular­es para los actores involucrad­os; buenas prácticas de relacionam­iento; conceptual­ización interna; entre otros aspectos. Para el caso particular de las Incubadora­s de Empresas, quizás las estructura­s que poseen mayor grado de desafío para consolidar­se como ámbitos efectivos, ya que en algunos casos responden a modelos implantado­s provenient­es de otros países, con diferentes entornos y dinámicas socioprodu­ctivas, es necesario analizar y modelar sus mecanismos de funcionami­ento a las realidades regionales, para maximizar sus posibilida­des de éxito. De todos modos es importante destacar que hacia el interior de las institucio­nes, las incubadora­s de empresas cubren una demanda de formación, en algunos casos del sector estudianti­l y en otros casos de los propios investigad­ores, desatendid­a hasta hace poco tiempo. Por otra parte, actúan como espacios que catalizan, la resolución operativa y conceptual de muchos de los condiciona­ntes señalados anteriorme­nte.

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