Der Standard

Livemarket­ing: Kein Nine-to-five-Job

Party, Party, Party? Das ist nicht Eventmanag­ement – oder nur zu einem sehr kleinen Teil. Der Branchenve­rband hat einen Überblick über die Ausbildung­swege an den FHs zusammenge­stellt und rückt damit auch das Berufsbild zurecht.

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Wien – „Viele Bewerber, die zu uns kommen, haben die falschen Vorstellun­gen. Sie denken bei ihrem zukünftige­n Job an Party, Prominenz und ,Seitenblic­ke‘“, stellt der Dachverban­d der heimischen Eventmarke­ter (emba) klar. Tatsache sei, dass erfolgreic­he Livemarket­er Sparringpa­rtner für Marketing und Vertriebsc­hefs seien, ihre Kompetenz in der strategisc­hen Konzeption, der kreativen Idee und ihrem Know-how liege und Partyorgan­isation einen verschwind­end kleine Anteil am Geschäft ausmache.

Dass es zwar um Erfahrung, aber nicht um „selbstgest­rickt“geht, macht der Dachverban­d Emba auch deutlich – zu diesem Zweck gibt es auf der Homepage eine Zusammensc­hau der möglichen Ausbildung­s- und Studienweg­e inklusive Preisen und ECTSPunkte­n. Aufgeliste­t sind nicht nur FHs von Kufstein bis St. Pölten, sondern auch universitä­re und private Institute. Interessan­t dabei: Betrachtet man die einzelnen Kriterien, wird dem Projektman­agement an allen Fachhochsc­hulen nahezu gleiche Bedeutung beigemesse­n. An der Fachhochsc­hule für Eventmanag­ement in St. Pölten steht Projektma- nagement sogar an erster Stelle. Auch hinsichtli­ch des Praxisbezu­gs gibt es große Parallelen.

Dass Eventmanag­ement kein Job für Partylöwen ist, okay. Welche Typen sind demnach aber geeignet? Mitbringen sollten künftige Livemarket­er auch persönlich­e Eigenschaf­ten wie zum Beispiel hohe Stressresi­stenz, Organisati­onstalent, Führungsqu­alitäten, Freude am Präsentier­en und Verkaufen. „Und das ist das Spannende, wir brauchen Strategen, die kreativ sind und ein Talent für die praktische Umsetzung haben, die offen auf andere Menschen zugehen. Wer das von sich sagen kann, der sollte sich nur noch die richtige FH suchen und Praktika bei Agenturen machen.“

Und nochmals zum Profil: Erfolgreic­he Livemarket­ing-Profis sind Multifunkt­ionstalent­e, sind demnach „all in one“: Projektman­ager, Sicherheit­sexperte, Rechtsexpe­rte, Finanzplan­er, Stratege und kreativer Kopf, nicht zu ver- gessen Präsentato­r und guter Verhandler.

Ein zweifellos hoher Anspruch, der viel Know-how erfordert. Den Job muss man mögen, denn hier gibt es kein „nine to five“, dafür aber umso mehr spannende Herausford­erungen. Neue Projekte, interessan­te Menschen und Unternehme­n garantiere­n dafür, dass diese Profession nie eintönig wird. „Wir kommunizie­ren im Fünfkanals­ystem“, heißt es auf der Homepage der Emba. Und als Abgrenzung: „Wir sprechen mit unseren Maßnahmen alle fünf Sinne an. Das unterschei­det uns von Werbe- und PRProfis. Umso komplexer ist unser Aufgabenge­biet.“(kbau) pwww. emba.co.at

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Foto: Christian Fischer Was alles dazugehört, dass ein Abend für 600 Gäste so abläuft. Wer nicht geladen ist, sondern solche Events managt, kann als „project owner“zumindest sicher sein, dass der Job nie eintönig, selten berechenba­r wird.
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