Führungskräfte als neue Zielgruppe

IT-Sicherheit und der Schutz von Daten werden für Manager zu einer immer wichtigeren Aufgabe. Denn sie können im Schadensfall persönlich haftbar gemacht werden. Eine Versicherungslösung soll nun das Bewusstsein auf das Thema lenken.

Führungskräfte haben viele Aufgaben, um das Unternehmen, das sie leiten, auf Kurs zu halten und weiterzuentwickeln. All das birgt freilich auch Risiken. Vor allem die Bereiche IT-Sicherheit und Datenschutz werden durch versuchte oder geglückte Hackerangriffe immer wichtiger. Auch die seit Mai geltende Datenschutzgrundverordnung mahnt noch einmal zu einer höheren Sorgfaltspflicht.

All diese Bereiche gehören mittlerweile zu jenen Managementaufgaben, bei denen wegen einer Pflichtverletzung immer wieder Schadenersatzansprüche drohen. Und das kann teuer werden. Denn Führungskräfte und Aufsichtsorgane haften persönlich mit ihrem eigenen Vermögen für entstandene Schäden. Diese Haftung besteht gegenüber dem eigenen Unternehmen und gegenüber Dritten, die Haftung ist unbegrenzt.

Experten orten hier auch eine Versicherungslücke für Führungskräfte. Diese will die Uniqa nun schließen und hat die Directors-and-Officers-Versicherung (D&O-Versicherung) ins Leben gerufen. Diese soll für Manager, Aufsichtsräte und Führungskräfte das gesamte Paket von der ersten Risikobewertung bis zur finalen Schadenbearbeitung für alle Kundengruppen abdecken.

Zu den inkludierten Leistungen gehören unter anderem die Zahlung begründeter und die Abwehr unbegründeter Schadenersatzansprüche, ein Reputationsschutz für versicherte Personen und die Absicherung von Fremdmandaten in Drittunternehmen und -organisationen.

Die Uniqa wendet sich mit dieser Versicherungslösung laut eigenen Angaben an lokale, nationale und internationale Unternehmen. Großes Potenzial erwartet man sich bei der Assekuranz vor allem bei kleineren und mittleren Unternehmen, bei Organisationen sowie eingetragenen Vereinen und Stiftungen. Deren Leitungsorgane hätten zwar ein hohes bzw. steigendes Haftungspotenzial, aber selten eine entsprechende Absicherung.

Die Prämien für diese Lösung beginnen – je nach Versicherungssumme und Risikoeinstufung – bei unter 1000 Euro pro Jahr für das gesamte Unternehmen oder die ganze Organisation und sämtliche Leitungsorgane. (bpf)