Создают погоду в доме
Почему люди приходят в «Гомельоблтеплосеть» и остаются там работать на долгие годы
Поздравляю с праздником наш коллектив, а также ветеранов, которые заложили фундамент успешной работы КПУП «Гомельоблтеплосеть». Желаю прежде всего здоровья, уверенности в завтрашнем дне, уюта в семьях, удачи и благополучия. Предприятию – динамичного и поступательного развития.
Алексей ПЕТРУКОВИЧ, генеральный директор КПУП «Гомельоблтеплосеть»
КПУП «Гомельоблтеплосеть» обеспечивает стабильную работу
объектов теплового хозяйства в Гомеле, производство, передачу и распределение тепловой энергии, поддерживает в хорошем состоянии
котельные, тепловые сети и центральные тепловые пункты. Также оказывает населению транспортные, ремонтные, производственные
и иные услуги
В нынешнем году 55-летний юбилей празднует КПУП «Гомельоблтеплосеть», которое не единожды становилось лучшей в регионе организацией ЖКХ. За успешными показателями всегда стоят человеческие усилия. Люди, которые трудятся здесь уже несколько десятков лет, по-прежнему полны энтузиазма. Поговорили с двумя такими работниками и узнали у руководителя предприятия, в чем секрет успеха.
В КОЛЛЕКТИВЕ ТЕПЛО И КОМФОРТНО
Начальник отдела учета топливно-энергетических ресурсов, профсоюзная активистка и спортсменка Светлана Васюченко работает в КПУП «Гомельоблтеплосеть» 32 года. Цифры, отчеты – то, что вызывает у нее неподдельный интерес. Причем заметно это было еще в детстве.
– Мама была страховым агентом, я всегда вместе с ней составляла документы. Тетя работала в бухгалтерии, ей тоже помогала с отчетностью. Мне всегда хотелось иметь дело с цифрами, – вспоминает Светлана Викторовна.
В обязанности подначального ей отдела входят нормирование и учет газа, воды, тепловой и электроэнергии – то есть всех топливно-энергетических ресурсов.
– Надо всё контролировать, чтобы не было перерасхода и котельные функционировали эффективно. Мне нравится моя работа, каждое утро иду сюда с удовольствием. Понимаю, что благодаря нам в домах людей тепло и уютно. Причем так же комфортно и в нашем коллективе, – подчеркивает Светлана Васюченко.
И это закономерно, потому что коллеги стараются вести активную общественную жизнь. Участвуют в спортивных соревнованиях: катаются на велосипедах, лыжах, играют в волейбол. Состязания проходят как внутри предприятия, так и на областном уровне среди организаций жилищно-коммунального хозяйства.
– Спорт позволяет не только поддержать форму, но и сплотить коллектив. Мы лучше узнаем друг друга, что помогает работать продуктивнее, – считает Светлана Викторовна. – Вместе празднуем Новый год, 23 февраля и 8 Марта, собираем портфели первоклассникам, для детей постоянно проводим конкурсы. Поэтому у нас интересно.
ПОНИМАЮТ ДРУГ ДРУГА С ПОЛУВЗГЛЯДА
Вот уже три десятка лет с «Гомельоблтеплосетью» связана жизнь слесаря-ремонтника
Николая Шукаловича. На вопрос, почему остается верным своему делу и предприятию, отвечает емко: «Мне здесь нравится». Специализацию не менял с начала трудового пути, за эти годы вырос профессионально. Когда предложили стать токарем – отказался.
– В моей работе много пространства для фантазии. Всегда делаем что-то новое, нет однообразия, как на конвейере. А я люблю решать свежие задачи, искать нестандартный подход, – отмечает Николай Сергеевич.
Вместе с коллегами по цеху они выполняют все виды ремонтных работ, собирают заготовки для различных объектов, делают модульные котельные.
– Коллектив хороший, слаженный, многие, как и я, трудятся давно. Поэтому мы научились понимать друг друга не то что с полуслова, а с полувзгляда. Повернусь к человеку, а он уже знает, что мне
нужно, – с улыбкой замечает Николай Шукалович. – Кроме того, ездим в командировки по республике, а это возможность посетить новые места. Предприятие солидное, условия труда комфортные – здесь приятно работать. От добра добра не ищут.
ТРИНАДЦАТАЯ ЗАРПЛАТА И ДРУГИЕ ПЛЮШКИ
Интересуемся у генерального директора, в чем же формула успешного развития. Алексей Петрукович видит ее в ответственном отношении к труду и достойном исполнении своих обязанностей. Тогда результат не заставит себя ждать.
– Коллектив достаточно профессиональный, способный решать все задачи оперативно и качественно. Предприятие в свою очередь предпринимает все возможные меры для создания хороших условий, – подчеркивает руководитель. – Отремонтировали комнату приема пищи, приобрели и модернизировали бытовые вагончики. Купили чайники, микроволновые печи, стиральные машины. Стараемся сохранять на достойном уровне заработную плату, выдаем так называемую тринадцатую зарплату. Все «плюшки», которые прописаны в коллективном договоре, предоставляем.
На предприятии постоянно внедряют новые виды деятельности, есть задумки на будущее. С некоторыми из них пришлось повременить из-за санкций, но руководство полно решимости реализовать эти проекты в дальнейшем.
– Санкции дают о себе знать, но это не критично для нашей работы. Мы заранее понимали, с какими трудностями столкнемся, рассматривали разные варианты поставок. Поэтому сейчас проблем в этом плане нет, – говорит генеральный директор.
Работники предприятия смотрят в будущее с оптимизмом, потому что их отрасль точно будет жить. По словам Алексея Петруковича, теплоснабжение дарит ощущение комфорта, к которому современный человек уже привык. Поэтому КПУП «Гомельоблтеплосеть» продолжит развиваться и выполнять свою миссию – создавать хорошую погоду в домах людей.
Республиканское унитарное предприятие
«Гомельоблгаз»
от всей души поздравляет трудовой коллектив КПУП «Гомельоблтеплосеть» со знаменательной датой – 55-летием со дня образования предприятия!
От результатов вашей работы зависят благополучие и комфорт горожан, качество их жизни.
Пусть в работе вам всегда сопутствует успех, совершенствуется профессиональное мастерство, а в ваших домах царят взаимопонимание, уют и благополучие.
Успехов вам в непростом и необходимом жителям города труде!
А. СЕРГЕЕНКО, генеральный директор