Удобно, но небезопасно
БУКВА ЗАКОНА Несмотря на требования законодательства об охране труда, их нарушения допускаются достаточно часто
Причем некоторое несоблюдение норм зако( нодательства совершается сознательно, по( следствия же, как правило, крайне негатив( ные, а плата за невыполнение предписанных норм — жизнь и здоровье работающих. Так, за 9 месяцев те( кущего года на территории Витебска погибло 6 че( ловек, а 14 получили тяжелые травмы.
Проблемы в обеспечении охраны труда работни( ков существуют во всех сферах производства — как в государственной, так и в частной формах собствен( ности. Требования законодательства направлены на обеспечение безопасных условий труда и распрост( раняются на всех работодателей. Как рассказала старший помощник прокурора го( рода Татьяна Опалева, на замечание сотрудника про( куратуры одному из работников, выполнявшему ра( боты на высоте без строительной каски и предо( хранительного пояса, последний отметил, что ему так удобнее. При этом он обязан был соблюдать требо( вания по охране труда, использовать и правильно применять средства индивидуальной защиты, забо( титься о личной безопасности, исполнять другие обя( занности, предусмотренные законодательством. То есть работник является самым заинтересованным в обеспечении собственной безопасности при выпол( нении трудовых обязанностей, вместе с тем статис( тика выявленных нарушений свидетельствует об обратном.
Оценивая причины несчастных случаев на произ( водстве, следует отдельно выделить необходимость создания мотивации, побуждающей работников бе( зопасно трудиться, четко выполнять возложенные на них обязанности. В первую очередь речь идет о сти( мулировании за оказание содействия и привлечение к сотрудничеству с работодателем в деле обеспече( ния здоровых и безопасных условий труда.
Как наниматель, так и работник в равной мере должны стремиться обеспечивать необходимый уро( вень охраны труда. Особо хотелось бы отметить тот факт, что нарушения требований норм и правил вле( кут не только дисциплинарную, административную, но и уголовную ответственность. Но даже после уплаты штрафов, судебных разбирательств травмы, полученные работниками при исполнении трудовых обязанностей, остаются на всю жизнь, а в некоторых случаях и вовсе являются смертельными.
Анализ выявленных нарушений законодательства и произошедших несчастных случаев на производстве в истекшем периоде года показал, что основными причинами травматизма здесь являются невыполнение руководителями и специалистами организаций обязанностей по охране труда и нарушение самим потерпевшим трудовой и производственной дисциплины, инструкций.