ГОДУ КАЧЕСТВА – рабочую гарантию!
но и поддерживать здоровый микроклимат в коллективе.
Взаимопонимание с товарищами – гарантия того, что все у нас получится как надо».
Больше энергии!
Заместитель начальника электроцеха Юрий БОБЕХ прожил с предприятием все этапы его становления, непростые и успешные периоды развития.
Путевку в жизнь Юрию Ивановичу дала станция Мозырь и школа № 2. После окончания Белорусского политехнического института по специальности «Электроснабжение промышленных предприятий и сельского хозяйства, инженер-электрик» по распределению приехал на мозырский сользавод.
«Это был 1983 год, время было непростое, потому что запустить завод после долгой стройки было не так просто, – вспоминает Юрий Иванович. – Работы было много, заработки были нестабильные – людей не хватало. Приходилось работать несмотря ни на что. Многие из тех, кто строил завод, потом стали на нем работать, и коллектив был настолько молодой, что до сих пор не представляю, где еще подобное можно увидеть. Сегодня эти достойные люди уходят на заслуженный отдых».
Первая должность Юрия Бобеха – мастер электроремонтного участка. Через год, в возрасте 24 лет Юрий Иванович стал начальником электроцеха.
«Наше направление деятельности – одно из основных в ОАО «Мозырьсоль», – рассказывает про свой круг обязанностей Юрий Иванович. – Сользавод – энергонасыщенное предприятие, много электроэнергии используется на всех рабочих точках. Наша задача заключается в том, чтобы все эти точки были работоспособны и не приводили к сбоям в технологических процессах, своевременно проходя положенные ремонты, причем так, чтобы во время работы не было технологических срывов. Из этого вытекают очень большие задачи, потому что оборудования под землей, в цехах, в воздухе очень много, и всегда на первом месте – охрана труда.
Если посмотрите показатели нашей работы, то увидите, что мы постоянно растем в объемах производства. Но для этого необходимо, чтобы и новое оборудование для таких задач было более мощным, выдерживая нагрузки, которые будут увеличиваться. Поэтому мы проводили поэтапную модернизацию – это дело не одного года. Надо отдать должное главному энергетику сользавода Анатолию Георгиевичу Чайке, с которым мы вместе задумывали и осуществляли наши модернизационные планы, чтобы решить все вопросы, благодаря чему сегодня мы работаем на должном уровне. Вообще, с нами рядом всегда трудились люди, на которых можно было положиться, с кем приятно было работать. Нам оставалось только правильно ставить задачи».
«Учиться надо всегда», – уверен Юрий Иванович, приводя простой пример: прежние лампы накаливания сменили светодиодные, а это уже необходимость самостоятельно получать новые знания, чтобы соответствовать современным требованиям».
У Юрия Бобеха прекрасно получается увлекательно, просто и понятно рассказывать о сложных технических вещах. Из личного опыта знаем, что это свойство влюбленных в свое дело людей. Настоящих специалистов-профессионалов.