Tuzla prati Sarajevo, ostali kantoni ne mogu
Federalni zakon je unaprijedio oblast naknada porodiljama, ali prema mišljenju zastupnika, ne osigurava jednak tretman za sve žene. Tuzla prati Sarajevo u visini naknade
je radno vrijeme do ponoći, a vikendom i do 1 sat za ugostiteljske objekte i terase koji posluju izvan stambenih objekata.
Konačno odmor
Ibro Maksumić već 25 godina radi u jednoj lokalnoj mesnici u Mostaru. Kaže da ga radna nedjelja nikad nije mašila, te pozdravlja ovu odluku gradske vlasti. Napominje kako je svakome potreban dan odmora.
- Ljudi će kupovati danas za sutra. Radilo se prije tako u onom sistemu, moglo se bez nedjelje, može i u ovome, Nadali smo se ljetu, kaže nam Enisa, vlasnica jedne trgovačke radnje u blizini Starog grada.
Radniciutrgovačkimlancimanapominju da će ova odluka sigurno koštati i radnih mjesta.
- Nedjelja se nekako računa kao slobodni dan, ali ovo što se tiče posla, mislim da je bolje da nisu uveli. Šta možemo, priča nam Ines.
Velike kazne
Nedjeljom, praznicima i neradnim danima omogućit će se trgovinama koje se bave prodajom pekarskih proizvoda i cvjećarama rad od 7 do 12 sati, dok je trgovinama koje se bave prodajom suvenira, starim obrtima i zanatima dozvoljen rad nedjeljom i praznicima od 8 do 24 sata. Vlasnici cvjećara kažu nam da je trebalo za sve uvesti potpunu zabranu rada.
- Pekarama i cvjećarskim radnjama nisu morali ni do 12 sati dozvoliti rad. Mislim da je ovo ispravna odluka, kaže nam Sanela.
Kazne za nepoštivanje ove odluke kreću se od 1.000 do 3.000 KM.
Naknade za porodilje postale su jedna od glavnih političkih tema, ali i natjecanja političkih stranaka još otkad je Vlada Kantona Sarajevo prošle godine najavila podizanje porodiljskih naknada na 1.000 KM. U međuvremenu, Vlada KS-A je isplatila prve naknade od 956 KM, a Vlada FBIH je izmijenila Zakon o materijalnoj podršci porodicama s djecom, koji je već usvojen u Zastupničkom domu Parlamenta FBIH i kojim je kantone obavezala na to da naknade porodiljama moraju iznositi najmanje 55 posto najniže plate, odnosno oko 300 KM.
Razlika plate
Iako je zakon usvojen, veliki broj zastupnika kazao je kako postoje brojni nedostaci u načinu na koji su odredbe definisane. Neki su isticali da se izjednačavaju porodilje iz porodica s visokom primanjima s porodiljama s niskim, dok su drugi isticali problem nejednakosti naknada po kantonima.
- Nismo zadovoljni rješenjem Vlade FBIH, jer se ponovo ostavlja na volju kantonima da mogu nejednako tretirati prava porodilja. Mi smo predlagali formiranje fonda iz kojeg bi se finansirale sve porodilje. S druge strane, implementacija će krenuti tek naredne godine,jerprimjenapočinje12mjeseci nakon usvajanja zakona. Svoju podršku smo dali, jer je ovim zakonom bolje riješeno pitanje dječijeg doplatka, kazao nam je zastupnik Naše stranke Mirsad Čamdžić.
Vlada i Skupština Tuzlanskog kantona donijele su odluku kojom je porodiljama osigurana naknada od 1.000 KM. Kako je kazao Mahir Mešalić iz DF-A, čiji je Klub poslanika i predložio izmjene kantonalnog zakona u Skupštini TK-A, ukupna sredstva za ovu namjenu iznose 26 miliona KM godišnje.
- Od 1. aprila 2022. godine Vlada TK-A će obezbijediti za svaku nezaposlenu majku porodilju 1.000 KM mjesečno, dok će za sve zaposlene majke porodilje koje imaju platu manju od 1.000 KM Vlada uplatiti razliku do 1.000 KM, godinu od dana poroda,
U odluci piše da pravne i fizičke osobe iz oblasti trgovine mogu kao dan odmora odrediti i neki drugi, ali da to posebno istaknu na svojoj radnji
Umjesto dosadašnjih 2.100, sad će oko 9.100 nezaposlenih porodilja imati pravo na porodiljsku naknadu, poručio je federalni ministar Vesko Drljača
odnosno rođenja djeteta, pojasnio je Mešalić.
U ovom trenutku još nije poznato hoće li porodilje “na ruke” dobijati 1.000 KM ili će se ta naknada oporezovati i u konačnici iznositi oko 790 KM, a konačni sud će dati Poreska uprava FBIH.
Ipak, zbog odugovlačenja procedure usvajanja zakona, neće sve majke u 2022. godini dobiti naknade, zbog čega je donesena odluka da sve nezaposlene majke porodilje koje su se porodile od 1. aprila 2021. do 1. aprila 2022. dobiju jednokratnu pomoć od 1.000 KM, a da će one majke koje su bile zaposlene dobiti jednokratnu razliku do 1.000 KM.
Porodiljske naknade su još jednom potcrtalerazlikeurazvijenostikantona, ilustrujućidanijeistobitimajkaporodilja u Sarajevu ili Tuzli i majka porodilja uorašju,pogotovoakojenezaposlena. Podsjećamo, i Sarajevo i Tuzla su planirali naknade i za zaposlene i za nezaposlene majke porodilje od 1.000 KM.
Na teret poslodavca
- Porodna naknada zaposlenim majkama se isplaćuje 12 mjeseci u visini 80 posto prosječne neto plaće, na koju je osoba bila prijavljena na obveznozdravstvenoosiguranje,dokposlodavac može majci u radnom odnosu izvršiti isplatu razlike naknade plaće u većem iznosu do iznosa stoprocentne plaće na teret svojih sredstava. Porodna naknada nezaposlenim majkama iznosi 300 KM mjesečno po novorođenom djetetu, te se sad isplaćuje u trajanju od 12 mjeseci, za razliku od ranijih, kad je isplaćivano samo šest mjeseci, kazao je za Oslobođenje ministar zdravstva i socijalne zaštite Posavskog kantona Damir Živković.
U ovom kantonu su u februaru 2022. godine pravo na naknadu ostvarile 34 nezaposlene majke porodilje, te 41 porodilja koja je zaposlena. Za obje kategorije u 2022. planirano je nešto više od pola miliona KM.