Nicima štrajk
mjeseci, zajedno sa ostalim sindikatima, protestovao tražeći povećanje plata, ali i jednaka prava za sve zaposlene u ovoj oblasti. Oni se slažu da postoji diskriminacija u pravosuđu Republike Srpske, ali ne tužilaca i sudija. Ističu da su zapravo diskriminisani administrativni radnici, ovlaštena službena lica u kazneno-popravnim ustanovama i sudska policija.
- Nosioci pravosudnih institucija platu primaju po Zakonu o platama sudija i tužilaca, dok svi ostali prema Zakonu o platama za radnike u pravosudnim institucijama RS-A, i to su potpuno odvojeni zakoni. Problem je u tome što za administrativne radnike važi zakon u kojem je propisano da su naknade u visini do 35 odsto osnovne plate za težinu, prirodu posla i posebne uslove rada i naknade za topli obrok i regres uračunate u osnovnu platu i ne mogu se posebno iskazivati. Vidljivo je da su sve naknade uračunate u osnovnu platu, pa se postavlja pitanje kolika je, ustvari, osnovna plata radnika u pravosuđu, istakao je predsjednik Sindikata radnika u pravosuđu RS-A Siniša Petrović.
Iz Sindikata pravosuđa ističu da će uskoro Ustavnom sudu Republike Srpske predati inicijativu za ocjenu ustavnosti odredbi Zakona o platama za radnike u pravosudnim institucijama.
- Na taj način će se, nadam se, dokazati postojanje diskriminacije i nepravednog položaja radnika u pravosuđu, a ne tužilaca i sudija. Naš sindikat čini sve da poboljša materijalni status radnika u pravosuđu RS-A i nadam se da će kroz pregovore uspjeti da izbori veća prava i bolje uslove radnika za zaposlene u pravosudnim institucijama, poručuje Petrović.
Plate sudija i tužilaca u Republici Srpskoj, ističe naš sagovornik koji je dobro upućen u ovaj problem, iznose od 2.704. do 4.977 KM. Plate ostalih radnika u pravosuđu su oko 1.070 KM. Sudije i tužioci nemaju uračunat topli obrok, pa tuže Srpsku zbog diskriminacije i na taj način uvećavaju svoje prihode za pet-šest hiljada maraka godišnje. Drugim radnicima je topli obrok uračunat u platu i ne mogu doći do dodatnih iznosa.